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Recruiting und Employer Branding. Den aktuellen Herausforderungen des Arbeitsmarktes begegnen


Term Paper, 2016

26 Pages, Grade: 1,0


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Inhaltsverzeichnis

Inhaltsverzeichnis

1 Einleitung
1.1 Problemstellung
1.2 Ziel und Relevanz der Arbeit
1.3 Aufbau der Arbeit

2 Employer Brand
2.1 Definition und Ziele
2.2 Strategische Planung
2.2.1 Unternehmensexterne Einflussfaktoren
2.2.2 Unternehmensinterne Einflussfaktoren
2.3 Operative Umsetzung
2.3.1 Internes Employer Branding
2.3.2 Externes Employer Branding

3 Recruiting
3.1 Definition
3.2 Internes Recruiting
3.3 Externes Recruiting

4 Recruitingtrends – Status Quo
4.1 Hochschulrecruiting
4.2 Social Media

5 Bewerber- vs. Unternehmenssicht

6 Fazit

Literaturverzeichnis

Excerpt out of 26 pages

Details

Title
Recruiting und Employer Branding. Den aktuellen Herausforderungen des Arbeitsmarktes begegnen
College
University of applied sciences, Nürnberg
Course
HR Managment
Grade
1,0
Author
Year
2016
Pages
26
Catalog Number
V494282
ISBN (eBook)
9783668994966
ISBN (Book)
9783668994973
Language
German
Keywords
Recruiting, Employer Branding, Arbeitsmarkt, Employer Brand, Arbeitgebermarke, FOM, FOM Nürnberg, Digitalisierung, Demographie, demographischer Wandel
Quote paper
Fabian Wonnenberg (Author), 2016, Recruiting und Employer Branding. Den aktuellen Herausforderungen des Arbeitsmarktes begegnen, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/494282

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Title: Recruiting und Employer Branding. Den aktuellen Herausforderungen des Arbeitsmarktes begegnen


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