Persönlichkeitsmerkmale und ihre Auswirkungen auf Gruppenleistung


Hausarbeit, 2013

21 Seiten, Note: 1,7

B. Sheridan (Autor:in)


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

Abbildungsverzeichnis

Tabellenverzeichnis

Abkürzungsverzeichnis

1. Einleitung

2. Zentrale Erkenntnisse zum Thema Gruppe und Gruppenleistung
2.1 Was ist eine Gruppe?
2.2 Was ist eine Gruppenleistung?
2.3 Prozessgewinne und Prozessverluste

3. Forschungsergebnisse zu möglichen Zusammenhängen von Persönlichkeits-merkmalen und ihren Auswirkungen auf die Gruppenleistung

4. Ergebnisse der Literaturrecherche
4.1 Bell (2005)
4.2. Barrick, Stewart, Neubert und Mount (1998)
4.3. Neuman und Wright (1999)
4.4. Dreachslin, Hunt und Sprainer (2000)
4.5. Halfhill et. al. (2005)
4.6. Driskell, Goodwin, Salas und O‘Shea (2006)

5. Handlungsempfehlungen

6. Stellungnahme und Einschätzung der Machbarkeit Ihrer vorgeschlagenen Empfehlung

Literaturverzeichnis

Internetquellen

Ende der Leseprobe aus 21 Seiten

Details

Titel
Persönlichkeitsmerkmale und ihre Auswirkungen auf Gruppenleistung
Hochschule
( Europäische Fernhochschule Hamburg )
Note
1,7
Autor
Jahr
2013
Seiten
21
Katalognummer
V232928
ISBN (eBook)
9783656489887
ISBN (Buch)
9783656490944
Dateigröße
1097 KB
Sprache
Deutsch
Anmerkungen
Schlagworte
persönlichkeitsmerkmale, auswirkungen, gruppenleistung
Arbeit zitieren
B. Sheridan (Autor:in), 2013, Persönlichkeitsmerkmale und ihre Auswirkungen auf Gruppenleistung, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/232928

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