Die Frage, wie die Interessen der Shareholder mit denen anderer Stakeholder in Einklang gebracht werden können, ist ein zentrales Thema in der Corporate Governance. Verschiedene Theorien, wie die Prinzipal-Agenten-Theorie oder der Stewardship-Ansatz, versuchen, die Beziehung zwischen Shareholdern und Managern zu erklären. In der Praxis spielen Shareholder eine wichtige Rolle bei der Finanzierung von Unternehmen und bei der Bewertung von Unternehmensleistung. Die Maximierung des Shareholder-Values ist oft das erklärte Ziel von Unternehmen, aber es gibt auch Kritik an diesem Ansatz, da er die Interessen anderer Stakeholder vernachlässigen kann. Du findest wissenschaftliche Arbeiten zu diesem Thema als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN.