A critical analysis of the Balanced Scorecard - with special consideration to its implications for HRM and HR-policy
Master's Thesis, 2007, 40 Pages
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Michael Hoffmann, 2007, A critical analysis of the Balanced Scorecard - with special consideration to its implications for HRM and HR-policy, Munich, GRIN Publishing GmbH
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Problem.
Hallo,
Ich interessiere mich sehr für diese Arbeit und kann sie sehr gut als Grundlage für meine eigene Master-Recherche gebrauchen - aber leider ist sie nicht hier!
Ich klicke auf den Link, und es gibt nichts zu sehen oder zu laden!
Würde mich sehr freuen, wenn die Arbeit (wieder?) verfügbar wird!
Danke und Gruß,
Florian
on Thursday, May 15, 2008-