Inhaltsangabe oder Einleitung
In dieser Hausarbeit soll die Frage, ob es ein europäisches Sozialmodell der Arbeit gibt, beantwortet werden.
Hierfür wird zunächst herausgearbeitet, was unter einem Europäischen Sozialmodell zu verstehen ist.
Danach wird anhand der Kriterien Ausbildung, Arbeitsbedingungen und Schutz der Arbeitnehmer*innen gegen Risiken des Arbeitsmarktes untersucht, inwiefern ein solches Sozialmodell bereits in der EU (vorliegend in Deutschland, Österreich und Ungarn) etabliert ist.
Schließlich werden noch Vor- und Nachteile eines Europäischen Sozialmodells der Arbeit genannt und miteinander abgewogen. Zuletzt wird die Frage beantwortet, ob es nun ein Europäisches Sozialmodell der Arbeit gibt und ein Ausblick in die Zukunft des Arbeitsrechts in der EU gewagt.
- Arbeit zitieren
- J. Gärtner (Autor:in), 2021, Das deutsche, österreichische und ungarische Arbeitsrecht. Ein Rechtsvergleich, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/1129917
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