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Arbeit im Bezug Selbstmanagement, Storytelling in Präsentationen und Prokrastination

Title: Arbeit im Bezug Selbstmanagement, Storytelling in Präsentationen und Prokrastination

Submitted Assignment , 2023 , 18 Pages , Grade: 2.3

Autor:in: Anonym (Author)

Psychology - Work, Business, Organisation
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Diese Einsendeaufgabe taucht in die psychologischen und sozialen Dimensionen der Arbeit ein und beleuchtet insbesondere die Verbindung zum Selbstmanagement. In einem weiteren Schwerpunkt werden wissenschaftlich fundierte Erklärungen zu Storytelling und Argumentation in Präsentationen präsentiert, mit besonderem Fokus auf deren Wirkung auf Zuhörer und Zuhörerinnen. Schließlich werden die theoretischen Grundlagen und empirischen Befunde zu Prokrastination ausführlich dargestellt. Der letzte Abschnitt der Arbeit bietet konkrete Handlungsempfehlungen für Fernstudierende, die unter Aufschieberitis leiden.

Excerpt


Inhaltsverzeichnis

Aufgabe 1:

Arbeit als soziale Funktion:

Arbeit als psychologische Funktion:

Zusammenhänge zwischen Arbeit und Selbstmanagement:

Aufgabe 2:

Sprachgeschwindigkeit/ Informationsanzahl („Magische Zahl 7“)

Storytelling:

Argumentation:

Aufgabe 3:

Prokrastination

Warum Prokrastinieren Menschen

Hilfe für Prokrastinieren im akademischen Kontext

Selbsthilfe bei Prokrastination

Hilfe für Fernstudierende

Zielsetzung & Themen

Die Arbeit befasst sich mit der Analyse zentraler beruflicher und psychologischer Aspekte menschlichen Handels. Dabei stehen drei Kernbereiche im Fokus: die Bedeutung der Arbeit als soziale und psychologische Funktion, effektive Kommunikationstechniken bei Präsentationen und der Umgang mit Prokrastination im akademischen sowie privaten Kontext.

  • Die psychosoziale Relevanz von erwerbstätiger Arbeit.
  • Methoden der Wissensvermittlung durch Storytelling und das Pyramidale Prinzip.
  • Die psychologischen Ursachen und Auswirkungen von chronischem Aufschieben (Prokrastination).
  • Praktische Handlungsstrategien und Selbsthilfemodelle für Studierende und Berufstätige.

Auszug aus dem Buch

Storytelling:

Storytelling kommt aus dem englischen Sprachraum. Es besteht aus den beiden Wörtern „story“ was übersetzt „Geschichte“ heißt, und dem Wort „telling“ - „erzählen“. Es bedeutet übersetzt so viel wie, das Erzählen von Geschichten.

Das Storytelling ist eine bestimmte Erzählmethode, das implizites Wissen (Erfahrungswissen) und explizites Wissen (dokumentiertes Wissen) weitergibt.

Durch das Erzählen einer Geschichte soll ein Hineinversetzen der Zuhörerschaft erreicht werden, wodurch Emotionen ausgelöst und das Denken angeregt wird. Dank dieser aktiven Teilnahme werden Inhalte besser vermittelt und verankern sich leichter im Gedächtnis. Hingegen ist es in einer sachlichen, konventionellen Rede wesentlich schwieriger die Aufmerksamkeit der Zuhörer auf sich zu ziehen und zu halten.

Zusammenfassung der Kapitel

Aufgabe 1: Untersucht die Definition und die psychosoziale Bedeutung von Arbeit als essenziellen Bestandteil der menschlichen Lebensgestaltung und Stabilität.

Aufgabe 2: Behandelt moderne Präsentationstechniken, darunter die „Magische Zahl 7“, Storytelling und das Pyramidale Prinzip zur effektiven Argumentation.

Aufgabe 3: Analysiert das Phänomen der Prokrastination, dessen Ursachen sowie konkrete Ansätze zur Selbsthilfe und speziell zur Unterstützung von Fernstudierenden.

Schlüsselwörter

Arbeit, Soziale Funktion, Psychologie, Selbstmanagement, Präsentation, Storytelling, Argumentation, Pyramidales Prinzip, Prokrastination, Aufschieberitis, Selbsthilfe, Zeitmanagement, Fernstudium, Psychische Gesundheit, Motivation

Häufig gestellte Fragen

Was ist das Hauptanliegen dieses Dokuments?

Das Dokument bietet eine strukturierte Übersicht über drei zentrale Themenbereiche: die psychosoziale Bedeutung von Arbeit, die Optimierung von Präsentationen durch gezielte Methoden und Strategien zur Bewältigung von Prokrastination.

Welche zentralen Themenfelder werden abgedeckt?

Die Themen umfassen die Funktionen von Erwerbsarbeit, Kommunikationstechniken wie das Storytelling und das Pyramidale Prinzip sowie die psychologischen Hintergründe und Hilfsstrategien bei Aufschiebeverhalten.

Welches primäre Ziel verfolgt die Arbeit?

Das Ziel ist es, dem Leser theoretisches Wissen und praktische Werkzeuge an die Hand zu geben, um sowohl berufliche Anforderungen (Präsentationen, Zeitplanung) als auch persönliche Herausforderungen (Prokrastination) erfolgreich zu meistern.

Welche wissenschaftlichen Methoden werden erwähnt?

Die Arbeit stützt sich auf psychologische Modelle wie die manifesten und latenten Funktionen von Erwerbsarbeit nach Marie Jahoda sowie auf Kommunikationstheorien wie das Pyramidale Prinzip nach Barbara Minto.

Was steht im inhaltlichen Fokus des Hauptteils?

Der Hauptteil analysiert, wie Menschen durch gezielte Planung und Methoden ihre Arbeitsweise verbessern können, um Stress zu reduzieren und sowohl berufliche als auch akademische Ziele effizienter zu erreichen.

Welche Schlüsselbegriffe charakterisieren die Publikation?

Die Arbeit wird maßgeblich durch die Begriffe Arbeit, Selbstmanagement, Storytelling, Psychologie und Prokrastination geprägt.

Wie unterscheidet sich laut Text eine logische Gruppe von einer logischen Kette?

Bei der logischen Gruppe wird eine Kernaussage primär durch verschiedene Detailaussagen gestützt, während bei einer logischen Kette eine argumentativ aufeinander aufbauende Beweisführung erfolgt.

Welche Rolle spielt die „Magische Zahl 7“ laut dem Text noch heute?

Obwohl die Theorie von George Miller wissenschaftlich teils als überholt betrachtet wird, dient sie weiterhin als nützliche Richtlinie, um die Informationsmenge in Präsentationen auf ein für das Kurzzeitgedächtnis verarbeitbares Maß zu begrenzen.

Warum ist Prokrastination gerade für Fernstudierende eine besondere Gefahr?

Da Fernstudierende stark auf eigenständiges Zeitmanagement angewiesen sind, führt ein Mangel an externer Struktur und Konsequenz bei Prokrastination schneller zu Chaos und Leistungsdruck als in einem fremdgesteuerten Arbeitsumfeld.

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Details

Title
Arbeit im Bezug Selbstmanagement, Storytelling in Präsentationen und Prokrastination
Grade
2.3
Author
Anonym (Author)
Publication Year
2023
Pages
18
Catalog Number
V1449683
ISBN (PDF)
9783963567049
ISBN (Book)
9783963567056
Language
German
Tags
Arbeit Selbstmanagement Storytelling Argumentation Psäsentation Prokrastination Fernstudium Aufschieberitis Sozial Psychologie
Product Safety
GRIN Publishing GmbH
Quote paper
Anonym (Author), 2023, Arbeit im Bezug Selbstmanagement, Storytelling in Präsentationen und Prokrastination, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/1449683
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