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Anlegen einer Personalakte nach firmeninternen Kriterien (Unterweisung Bürokaufmann / -kauffrau)

Nach der 4-Stufen-Methode

Title: Anlegen einer Personalakte nach firmeninternen Kriterien (Unterweisung Bürokaufmann / -kauffrau)

Instruction , 2011 , 10 Pages , Grade: 1,0

Autor:in: Nicole Mager (Author)

Instructor Plans: Commercial Professions / Administration
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Summary Excerpt Details

Unterweisung eines Auszubildenden in einer Fertigkeit und Kenntnis des Ausbildungsberufes (1. Ausbildungsjahr) zur Erreichung eines Feinlernzieles: Anlegen einer Personalakte nach der 4-Stufen-Methode

Excerpt


Inhaltsverzeichnis

  • Vorerwägungen zur Lehreinheit
    • Lernender, Situation, Lehreinheit
    • Didaktik
    • Methodik
    • Lerninhalt

Zielsetzung und Themenschwerpunkte

Die Unterweisung zielt darauf ab, dem Auszubildenden die notwendigen Kenntnisse und Fertigkeiten zu vermitteln, um eine Personalakte nach firmeninternen Kriterien ordnungsgemäß und effizient anzulegen.

  • Bedeutung der Personalakte
  • Aufbau und Inhalt einer Personalakte
  • Datenschutzbestimmungen bei der Personalaktenführung
  • Praktische Anwendung der Kenntnisse im Rahmen einer simulierten Übung

Zusammenfassung der Kapitel

Der erste Abschnitt der Unterweisung befasst sich mit der Einführung in die Thematik der Personalaktenführung. Dabei werden die Bedeutung der Personalakte im betrieblichen Kontext sowie die grundlegenden Anforderungen an die ordnungsgemäße Aktenführung erläutert.

Der zweite Abschnitt behandelt die konkreten Schritte zur Erstellung einer Personalakte. Hier werden die einzelnen Elemente der Akte, wie z. B. Bewerbungsunterlagen, Arbeitsvertrag und Zeugnisse, im Detail vorgestellt. Zudem werden die relevanten Datenschutzbestimmungen im Zusammenhang mit der Personalaktenführung beleuchtet.

Schlüsselwörter

Personalakte, Personalverwaltung, Datenschutz, Aktenführung, Bewerbungsunterlagen, Arbeitsvertrag, Zeugnisse, firmeninterne Kriterien, Datenschutzbestimmungen, Bundesdatenschutzgesetz.

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Details

Title
Anlegen einer Personalakte nach firmeninternen Kriterien (Unterweisung Bürokaufmann / -kauffrau)
Subtitle
Nach der 4-Stufen-Methode
College
Chamber of industry and commerce Würzburg-Schweinfurt-Mainfranken
Course
Ausbildereignungslehrgang
Grade
1,0
Author
Nicole Mager (Author)
Publication Year
2011
Pages
10
Catalog Number
V170234
ISBN (eBook)
9783640891634
ISBN (Book)
9783640891474
Language
German
Tags
Personalakte Anlegen; Personal; Human Resoruces; Bürokaufmann; indsutriekaufmann;
Product Safety
GRIN Publishing GmbH
Quote paper
Nicole Mager (Author), 2011, Anlegen einer Personalakte nach firmeninternen Kriterien (Unterweisung Bürokaufmann / -kauffrau), Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/170234
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