Menschenbilder in der Ökonomie. Generation Y

Arbeitnehmer der Zukunft


Seminararbeit, 2011

21 Seiten


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

1 Einleitung

2 Generationsbegriffe im Überblick
2.1 Stille Generation
2.2 Babyboomer
2.3 Generation X
2.4 Generation Y/ Millennials

3 Der Arbeitsmarkt in der Ära der Generation Y
3.1 Perspektiven von Arbeitskräftebedarf und - angebot
3.2 Zentrale Megatrends
3.2.1 Individualisierung/ Selbstverwirklichung
3.2.2 Work Life Balance - Entgrenzung von Arbeit und Freizeit
3.3 Mitarbeiterloyalität

4 Unternehmensattraktivität als Erfolgsfaktor der Zukunft
4.1 Corporate Identity - nachhaltige Ausrichtung
4.2 Quantifizierung der Attraktivität
4.3 Employer Branding - starke Arbeitgebermarke

5 Schlussbetrachtung

Abkürzungsverzeichnis

Literaturverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 21 Seiten

Details

Titel
Menschenbilder in der Ökonomie. Generation Y
Untertitel
Arbeitnehmer der Zukunft
Hochschule
FOM Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige GmbH, Frankfurt früher Fachhochschule
Veranstaltung
Management of Small and Medium-Sized Enterprises
Autor
Jahr
2011
Seiten
21
Katalognummer
V175551
ISBN (eBook)
9783640965953
ISBN (Buch)
9783640966370
Dateigröße
457 KB
Sprache
Deutsch
Schlagworte
Generation Y, Generation X, Millenials, Unternehmensattraktivität
Arbeit zitieren
Thomas Meyer (Autor:in), 2011, Menschenbilder in der Ökonomie. Generation Y, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/175551

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Titel: Menschenbilder in der Ökonomie. Generation Y



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