Leseprobe
Inhaltsverzeichnis
Abbildungsverzeichnis
Tabellenverzeichnis
Abkürzungsverzeichnis
1. Einleitung
2. Auswirkungen des demographischen Wandels auf den Arbeitsmarkt
3. Bedeutung für die Personalentwicklung
4. Relevanz von Wissensmanagement
4.1 Begriffsklärungen
4.1.1 Wissen
4.1.2 Wissensmanagement
4.2 Der Nutzen von Wissensmanagement
4.3 Das Münchner Modell
4.4 Teilprozess: Wissenskommunikation
5. Mit Wissensmanagement Wissen kommunizieren - Erfolgsbeispiele für Bildungseinrichtungen
5.1 Paten- und Mentoring- Modell bei der AGG Schweiz AG
5.2 Communities of practice (CoPs) bei Xerox
5.3 Kommunikationsförderung bei der Knoblauchunter- nehmensgruppe
6. Erfolgsfaktoren für die Umsetzung von Wissensmanagementprojekten
7. Fazit
Literaturverzeichnis
Verwendete Internetseiten
Verwendete Studienmaterialien ...
- Arbeit zitieren
- Martina Schuster (Autor:in), 2011, Wissensmanagement als eine Konsequenz des demographischen Wandels, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/178066
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