Anreiz-Beitrags-Theorie: Kritische Darstellung und personalwirtschaftliche Anwendungsmöglichkeiten


Seminararbeit, 2010

23 Seiten


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

Abbildungsverzeichnis

Tabellenverzeichnis

1. Einleitung

2. Thematische Grundlagen
2.1. Begriffliche Grundlagen
2.2. Kontexteinordnung und theoretischer Hintergrund

3.Anreiz-Beitrags-Theorie
3.1. Darstellung
3.2. Kritik

4. Personalwirtschaftliche Anwendungsmöglichkeiten
4.1. Überblick
4.2. Gestaltung der Anreizstruktur

5. Fazit

Literaturverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 23 Seiten

Details

Titel
Anreiz-Beitrags-Theorie: Kritische Darstellung und personalwirtschaftliche Anwendungsmöglichkeiten
Hochschule
Universität Bielefeld
Autor
Jahr
2010
Seiten
23
Katalognummer
V181064
ISBN (eBook)
9783656041085
ISBN (Buch)
9783656041351
Dateigröße
641 KB
Sprache
Deutsch
Schlagworte
Anreiz Beitrags Theorie
Arbeit zitieren
Christian Büker (Autor:in), 2010, Anreiz-Beitrags-Theorie: Kritische Darstellung und personalwirtschaftliche Anwendungsmöglichkeiten, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/181064

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