Resumen o Introducción
El presente trabajo se orienta al estudio del tema del liderazgo y las características principales de sus estilos. Existen diversas particularidades que determinan si se es o no un buen líder. Las situaciones analizadas se remiten a las entidades de hospitalidad dentro del sector de los servicios en situaciones manifiestas en el destino Cuba. Orientar los estilos del liderazgo eficaz como angular de cualquier proyecto o trabajo conjunto, así como la posterior evaluación de su efectividad constituye premisas a resolver con la identificación de sus rasgos distintivos. La consulta de bibliografía existente, la experiencia personal, la entrevista y la observación directa permitieron su sistematización.
- Citar trabajo
- Jimmy Eduardo Ascón Villa (Autor), 2018, Los rasgos distintivos en los estilos de liderazgo una representación en las entidades de hospitalidad, Múnich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/414459
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