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Results for » interviews «  (65 results)

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  • Ich würde nie wieder tauschen. Leitfadengestützte Interviews mit Macintosh-Erstkäufern vor dem Hintergrund der Dissonanztheorie nach Leon Festinger
    Title: Ich würde nie wieder tauschen. Leitfadengestützte Interviews mit Macintosh-Erstkäufern vor dem Hintergrund der Dissonanztheorie nach Leon Festinger
    Autor:in: Katrin Dreyer (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Bachelor Thesis , 2010 , Grade: 1,7
    Price: US$ 34.99
  • Bindungstheoretische Erkenntnisse zur Erfassung innerer Arbeitsmodelle bei Erwachsenen mittels des Adult Attachment Interviews
    Title: Bindungstheoretische Erkenntnisse zur Erfassung innerer Arbeitsmodelle bei Erwachsenen mittels des Adult Attachment Interviews
    Autor:in: Kristin Eckart (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Bachelor Thesis , 2021 , Grade: 2,1
    Price: US$ 18.99
  • Neue Medien im Recruiting. Wie unterscheiden sich Face-to-Face-Interviews von technologiemediierten Auswahlverfahren?
    Title: Neue Medien im Recruiting. Wie unterscheiden sich Face-to-Face-Interviews von technologiemediierten Auswahlverfahren?
    Autor:in: Katrin Mayer (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Textbook , 2019
    Price: US$ 34.99
  • Pferdegestütztes Coaching. Einfluss auf die Selbstwirksamkeit von Führungskräften
    Title: Pferdegestütztes Coaching. Einfluss auf die Selbstwirksamkeit von Führungskräften
    Autor:in: Christina Yüksel (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Bachelor Thesis , 2022 , Grade: 1,3
    Price: US$ 21.99
  • Erfahrungen und Folgen toxischer Führung
    Eine qualitative Analyse aus der Perspektive betroffener Mitarbeitender
    Title: Erfahrungen und Folgen toxischer Führung
    Autor:in: Katja Bartels (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Master's Thesis , 2024 , Grade: 1.0
    Price: US$ 46.99
  • Führung von Mitarbeitern. Eine kritische Auseinandersetzung mit den Modellen der Mitarbeitermotivation
    Title: Führung von Mitarbeitern. Eine kritische Auseinandersetzung mit den Modellen der Mitarbeitermotivation
    Autor:in: Lea Pauly (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Term Paper , 2013 , Grade: 1,0
    Price: US$ 21.99
  • Achtsamkeit für die moderne Führungskraft
    Eine kritische und qualitative Analyse
    Title: Achtsamkeit für die moderne Führungskraft
    Autor:in: Isabella Lessing (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Textbook , 2019
    Price: US$ 42.99
  • Praxisreflexion des Praktikums an der Technischen Universität Braunschweig am Institut für Psychologie. Abteilung für Arbeits- Organisations- und Sozialpsychologie
    Title: Praxisreflexion des Praktikums an der Technischen Universität Braunschweig am Institut für Psychologie. Abteilung für Arbeits- Organisations- und Sozialpsychologie
    Autor:in: Domenik Nosal (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Internship Report , 2022 , Grade: Bestanden
    Price: US$ 16.99
  • Motivationale Grundhaltung der Steuerzahler. Qualitatives Interview, Inhaltsanalyse, Transkription
    Title: Motivationale Grundhaltung der Steuerzahler. Qualitatives Interview, Inhaltsanalyse, Transkription
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Submitted Assignment , 2021 , Grade: 1,0
    Price: US$ 7.99
  • Das Critical Incidents Technique Interview als Evaluationsmethode von Sicherheitskultur
    Title: Das Critical Incidents Technique Interview als Evaluationsmethode von Sicherheitskultur
    Autor:in: Marco Wiethof (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Textbook , 2009
    Price: US$ 42.99
  • Zusammengehörigkeitsgefühl in virtuellen Teams. Eine Untersuchung der Herausforderungen und Möglichkeiten, das Wir-Gefühl in virtuellen Teams zu fördern
    Title: Zusammengehörigkeitsgefühl in virtuellen Teams. Eine Untersuchung der Herausforderungen und Möglichkeiten, das Wir-Gefühl in virtuellen Teams zu fördern
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Term Paper , 2023 , Grade: 1,3
    Price: US$ 16.99
  • Konfliktpotential und Lösungsstrategien beim Generationenwechsel in Familienunternehmen
    Analyse und Empfehlungen für eine harmonische Unternehmensübergabe innerhalb der Familie
    Title: Konfliktpotential und Lösungsstrategien beim Generationenwechsel in Familienunternehmen
    Autor:in: Tina Rodemann (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Master's Thesis , 2019 , Grade: 1,3
    Price: US$ 40.99
  • Psychische Belastung durch Kommunikationskanäle im beruflichen Alltag. Gründe und mögliche Abhilfe
    Title: Psychische Belastung durch Kommunikationskanäle im beruflichen Alltag. Gründe und mögliche Abhilfe
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Term Paper , 2020 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Modell der manifesten und latenten Funktionen der Erwerbsarbeit“ von Jahoda (1983a) und das „Vitaminmodell“ von Warr (1987)
    Title: Modell der manifesten und latenten Funktionen der Erwerbsarbeit“ von Jahoda (1983a) und das „Vitaminmodell“ von Warr (1987)
    Autor:in: Nina Bullmann (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Seminar Paper , 2007 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Umstellung auf Remote-Arbeit. Zusammenarbeit, Kommunikation und Teamgefüge
    Title: Umstellung auf Remote-Arbeit. Zusammenarbeit, Kommunikation und Teamgefüge
    Autor:in: Hanspeter Schicker (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Master's Thesis , 2022 , Grade: 1
    Price: US$ 42.99
  • Die Motivation hinter der Arbeit in Projekten der integrierten psychiatrischen Versorgung am Beispiel "Hometreatment und Krisenpension"
    Title: Die Motivation hinter der Arbeit in Projekten der integrierten psychiatrischen Versorgung am Beispiel "Hometreatment und Krisenpension"
    Autor:in: Susanne Bringezu (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Master's Thesis , 2012 , Grade: 2,0
    Price: US$ 40.99
  • Narzisstische Persönlichkeitseigenschaften und Berufserfolg
    Können bestimmte Merkmale narzisstischer Persönlichkeitsstrukturen hilfreich in der Karriereentwicklung sein?
    Title: Narzisstische Persönlichkeitseigenschaften und Berufserfolg
    Autor:in: Maite Paduschek (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Bachelor Thesis , 2018 , Grade: 2,2
    Price: US$ 42.99
  • Analyse von Personalentwicklungs- und Organisationentwicklungsinstrumenten in Organisationen
    Title: Analyse von Personalentwicklungs- und Organisationentwicklungsinstrumenten in Organisationen
    Autor:in: Christian Grün (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Master's Thesis , 2018 , Grade: 1,0
    Price: US$ 42.99
  • Interkulturelles Management als persönliches Problem
    Title: Interkulturelles Management als persönliches Problem
    Autor:in: Torsten Ewers (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Diploma Thesis , 2002 , Grade: 1
    Price: US$ 42.99
  • Kongruenz von Persönlichkeit und Beruf. Erarbeitung eines eignungsdiagnostischen Prozesses
    Title: Kongruenz von Persönlichkeit und Beruf. Erarbeitung eines eignungsdiagnostischen Prozesses
    Autor:in: Natascha Koppermann (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Term Paper , 2013 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Personenzentrierte Beratung im 21. Jahrhundert. Onlineberatung im Blended Counseling
    Title: Personenzentrierte Beratung im 21. Jahrhundert. Onlineberatung im Blended Counseling
    Autor:in: Jessica Tschunko (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Bachelor Thesis , 2021 , Grade: 1,1
    Price: US$ 28.99
  • Konzeption eines Interviewleitfadens. Inhaltlich strukturierende qualitative Inhaltsanalysen vs. evaluative qualitative Inhaltsanalyse. Reliabilität
    Title: Konzeption eines Interviewleitfadens. Inhaltlich strukturierende qualitative Inhaltsanalysen vs. evaluative qualitative Inhaltsanalyse. Reliabilität
    Autor:in: Jana Berg (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Submitted Assignment , 2017 , Grade: 1,3
    Price: US$ 9.99
  • Bilder der Wirtschaftspsychologie. Persönliche Perspektiven und wissenschaftliche Ansätze
    Title: Bilder der Wirtschaftspsychologie. Persönliche Perspektiven und wissenschaftliche Ansätze
    Autor:in: Marle Ganovsky (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Term Paper , 2021 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Das Erleben und Verhalten der Controller in der Interaktion mit dem Management
    Title: Das Erleben und Verhalten der Controller in der Interaktion mit dem Management
    Autor:in: Marion Kellner-Lewandowsky (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Master's Thesis , 2007 , Grade: 1,3
    Price: US$ 42.99
  • Ressourcenmanagement zur Bewältigung der steigenden und sich stetig verändernden Anforderungen in der Arbeitswelt
    Title: Ressourcenmanagement zur Bewältigung der steigenden und sich stetig verändernden Anforderungen in der Arbeitswelt
    Autor:in: Dorothee Drzymala (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Diploma Thesis , 2005 , Grade: 1,7
    Price: US$ 45.99
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