8
Veröffentlichungen
Die Entwicklung von Competency-Modellen ist ein wichtiger Aspekt in der Personalentwicklung und im Bildungsbereich. Diese Modelle sollen die notwendigen Fähigkeiten und Kenntnisse für bestimmte Berufe oder Rollen definieren. Eine zentrale Frage in der Forschung ist, wie Competency am besten gemessen und entwickelt werden kann. Die Diskussion um Competency berührt auch das Thema der Interkulturalität und der sozialen Kompetenz. In einer globalisierten Welt ist es wichtig, dass Individuen in der Lage sind, effektiv mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten. Du findest wissenschaftliche Arbeiten zu diesen und anderen Aspekten von Competency als PDF und eBook bei GRIN, viele auch als Print-on-Demand.