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Textos académicos sobre  HR Development

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  • Identifizierung von unternehmensspezifischen High-Potential-Kriterien und von Ansatzpunkten für die Personalentwicklung im Rahmen eines High-Potential-Programms bei einem Sportartikelhersteller
    Título: Identifizierung von unternehmensspezifischen High-Potential-Kriterien und von Ansatzpunkten für die Personalentwicklung im Rahmen eines High-Potential-Programms bei einem Sportartikelhersteller
    Autor:in: Florian Spitzer (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2012 60 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1336987
    Precio: US$ 21,99
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