Im Kontext der Berufsausbildung ist der Schulungsplan eng mit der Frage nach der Effizienz und Effektivität von Ausbildungsmaßnahmen verbunden. Zentrale Theorien und Modelle, wie die Lerntheorie oder das Konzept des kompetenzorientierten Lernens, spielen hier eine wichtige Rolle. Die historische Entwicklung des Schulungsplans ist auch von Bedeutung, da sich die Anforderungen an die Ausbildung im Laufe der Zeit verändert haben. Angrenzende Begriffe wie die Personalentwicklung und das Organisationslernen sind ebenfalls relevant. Du findest wissenschaftliche Arbeiten zum Schulungsplan als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN.