Grin logo
en de es fr
Shop
GRIN Website
Texte veröffentlichen, Rundum-Service genießen
Zur Shop-Startseite › BWL - Allgemeines

Betrachtungen zu Gesellschafts- und Vereinsrecht, Organisationsentwicklung, Management und Führung

Titel: Betrachtungen zu Gesellschafts- und Vereinsrecht, Organisationsentwicklung, Management und Führung

Hausarbeit , 2021 , 29 Seiten , Note: 1,0

Autor:in: Lisa-Marie Mühlender (Autor:in)

BWL - Allgemeines
Leseprobe & Details   Blick ins Buch
Zusammenfassung Leseprobe Details

Diese Arbeit wurde im Rahmen des Seminars "Organisation, Management und Recht" angefertigt. Zunächst werden die Themen Organisationsentwicklung, Management und Führung näher vertieft. Hierbei gibt es einige Fallbeispiele, die bearbeitet wurden. Außerdem liegt der Fokus stark auf den Managementebenen und Führungsstilen. Im zweiten Teil der Arbeit geht es um Gesellschafts- und Vereinsrecht. Gesellschaftliche Rechtsformen wie der eingetragene Verein und die GbR werden anhand eines weiteren Fallbeispiels näher betrachtet und miteinander verglichen.

Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

  • 1. Aufgaben im Teilmodul „Organisationsentwicklung, Management und Führung“..1
    • 1.1 Aufgabe 1: Managementebenen in Organisationsentwicklungsprozessen.
    • 1.2 Aufgabe 2: Präsenzbesprechung im Betreuten Wohnen der Behindertenhilfe während der Corona-Zeit.
      • 1.2.1 a. Persönlicher Standpunkt..
      • 1.2.2 b. Vorgehen: Führungsstil, Führungselemente und Kompetenzen..
      • 1.2.3 c. Handlungsmöglichkeiten der Mitarbeitendengruppen
      • 1.2.4 d. Gründe für Erfolg und Misserfolg
    • 1.3 Aufgabe 3: Autoritärer Führungsstil in der Sozialbranche
    • 1.4 Aufgabe 4: Ausgezeichnete Führungskraft...………………..\n
    • 1.5 Aufgabe 5: Fallbesprechung …......
      • 1.5.1 Situationsbeschreibung..\n
      • 1.5.2 Probleme benennen...\n
      • 1.5.3 Ziele formulieren
      • 1.5.4 Führung betrachten..\n
      • 1.5.5 Lösungsmöglichkeiten...\n
  • 2. Aufgabe im Teilmodul „,Gesellschafts- und Vereinsrecht“: Gründung einer Kindertageseinrichtung...\n
    • 2.1 Gesellschaftsrechtliche Rechtsformen, die in Betracht kommen...\n
      • 2.1.1 Die Gesellschaft bürgerlichen Rechts (GbR)\n
        • 2.1.1.1 Vor- und Nachteile..\n
        • 2.1.1.2 Gründung........\n
      • 2.1.2 Der eingetragene Verein (e.V.) ..\n
        • 2.1.2.1 Vor- und Nachteile..\n
        • 2.1.2.2 Gründung........\n
      • 2.1.3 Die Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH).\n
        • 2.1.3.1 Vor- und Nachteile.\n
        • 2.1.3.2 Gründung..\n
    • 2.2 Bevorzugte gesellschaftsrechtliche Rechtsform..\n
    • 2.3 Gesellschaftsrechtliche Rechtsform, die nicht in Betracht kommt.\n
    • 2.4 Nachwort...........\n

Zielsetzung und Themenschwerpunkte

Die Hausarbeit befasst sich mit den Aufgaben im Teilmodul „Organisationsentwicklung, Management und Führung“ sowie im Teilmodul „Gesellschafts- und Vereinsrecht“. Die Hauptaufgabe der Arbeit ist die Auseinandersetzung mit Managementebenen in Organisationsentwicklungsprozessen und der Analyse von Führungsstilen in verschiedenen Situationen. Im Teilmodul „Gesellschafts- und Vereinsrecht“ wird die Gründung einer Kindertageseinrichtung unter verschiedenen gesellschaftsrechtlichen Aspekten beleuchtet.

  • Organisationsentwicklung und die Rolle von Managementebenen
  • Führungsstile und Kompetenzen im Kontext der Sozialbranche
  • Gesellschaftsrechtliche Rechtsformen für die Gründung einer Kindertageseinrichtung
  • Vor- und Nachteile verschiedener Rechtsformen
  • Analyse von Fallbeispielen in der Sozialbranche

Zusammenfassung der Kapitel

1. Aufgaben im Teilmodul „Organisationsentwicklung, Management und Führung“

Dieses Kapitel beschäftigt sich mit der Analyse von Managementebenen in Organisationsentwicklungsprozessen. Es werden die drei Ebenen – Lower-Management, Middle Management und Top-Management – im Detail beschrieben und ihre jeweiligen Rollen und Verantwortlichkeiten im Kontext der Organisationsentwicklung erläutert. Der Fokus liegt dabei auf der Kommunikation und dem Austausch von Informationen zwischen den verschiedenen Ebenen, um einen erfolgreichen Entwicklungsprozess zu gewährleisten.

1.2 Aufgabe 2: Präsenzbesprechung im Betreuten Wohnen der Behindertenhilfe während der Corona-Zeit

Dieses Kapitel analysiert die Situation einer Präsenzbesprechung in einem Betreuten Wohnen der Behindertenhilfe während der Corona-Pandemie. Es werden die verschiedenen Standpunkte und Argumente der beteiligten Akteure beleuchtet, insbesondere die Risiken und Chancen einer Präsenzbesprechung im Vergleich zu digitalen Alternativen. Der Fokus liegt auf den Herausforderungen und Chancen der Führung im Kontext der Pandemie und den notwendigen Maßnahmen zum Schutz der Mitarbeitenden.

2. Aufgabe im Teilmodul „,Gesellschafts- und Vereinsrecht“: Gründung einer Kindertageseinrichtung

Dieses Kapitel untersucht die verschiedenen gesellschaftsrechtlichen Rechtsformen, die für die Gründung einer Kindertageseinrichtung in Betracht kommen. Es werden die Vor- und Nachteile der Gesellschaft bürgerlichen Rechts (GbR), des eingetragenen Vereins (e.V.) und der Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH) im Detail analysiert. Der Fokus liegt auf der Auswahl der optimalen Rechtsform, die den spezifischen Bedürfnissen und Zielen der Gründung gerecht wird.

Schlüsselwörter

Die Hausarbeit behandelt Schlüsselbegriffe wie Organisationsentwicklung, Management, Führung, Führungsstile, Organisationsstruktur, Gesellschaftsrecht, Vereinsrecht, Rechtsformen, Gründung, Kindertageseinrichtung, Präsenzbesprechung, Corona-Pandemie und Gesundheitswesen. Diese Begriffe verdeutlichen die zentralen Themenbereiche der Arbeit und bilden die Grundlage für die detaillierte Analyse der relevanten Inhalte.

Ende der Leseprobe aus 29 Seiten  - nach oben

Details

Titel
Betrachtungen zu Gesellschafts- und Vereinsrecht, Organisationsentwicklung, Management und Führung
Hochschule
Evangelische Hochschule Ludwigsburg (ehem. Evangelische Fachhochschule Reutlingen-Ludwigsburg; Standort Ludwigsburg)
Veranstaltung
Organisation, Management und Recht
Note
1,0
Autor
Lisa-Marie Mühlender (Autor:in)
Erscheinungsjahr
2021
Seiten
29
Katalognummer
V1316598
ISBN (PDF)
9783346795359
ISBN (Buch)
9783346795366
Sprache
Deutsch
Schlagworte
Organisation Management Recht Gesellschaftsrecht Vereinsrecht Organisationsentwicklung Führung Gesellschaftsrechtliche Rechtsformen Führungsstile Führungselemente
Produktsicherheit
GRIN Publishing GmbH
Arbeit zitieren
Lisa-Marie Mühlender (Autor:in), 2021, Betrachtungen zu Gesellschafts- und Vereinsrecht, Organisationsentwicklung, Management und Führung, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/1316598
Blick ins Buch
  • Wenn Sie diese Meldung sehen, konnt das Bild nicht geladen und dargestellt werden.
  • Wenn Sie diese Meldung sehen, konnt das Bild nicht geladen und dargestellt werden.
  • Wenn Sie diese Meldung sehen, konnt das Bild nicht geladen und dargestellt werden.
  • Wenn Sie diese Meldung sehen, konnt das Bild nicht geladen und dargestellt werden.
  • Wenn Sie diese Meldung sehen, konnt das Bild nicht geladen und dargestellt werden.
  • Wenn Sie diese Meldung sehen, konnt das Bild nicht geladen und dargestellt werden.
  • Wenn Sie diese Meldung sehen, konnt das Bild nicht geladen und dargestellt werden.
  • Wenn Sie diese Meldung sehen, konnt das Bild nicht geladen und dargestellt werden.
  • Wenn Sie diese Meldung sehen, konnt das Bild nicht geladen und dargestellt werden.
  • Wenn Sie diese Meldung sehen, konnt das Bild nicht geladen und dargestellt werden.
Leseprobe aus  29  Seiten
Grin logo
  • Grin.com
  • Zahlung & Versand
  • Impressum
  • Datenschutz
  • AGB
  • Impressum