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Wertewandel und seine Auswirkungen auf die Führung


Seminararbeit, 2010

14 Seiten, Note: 1,3


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

1. Einleitung

2. Führung
2.1 Definition
2.2 Das Führungsstilkontinuum

3. Wertewandel am Beispiel Deutschland
3.1 Deutschlands Weg zum Dienstleistungsstaat
3.2 Erklärungsansätze
3.3 Fazit

4. Entwicklung des Führungsstils

5. Schlussbetrachtung

6. Literaturverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 14 Seiten

Details

Titel
Wertewandel und seine Auswirkungen auf die Führung
Hochschule
AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart
Veranstaltung
Wirtschaftsethik (UFU08)
Note
1,3
Autor
Jahr
2010
Seiten
14
Katalognummer
V163281
ISBN (eBook)
9783640778454
ISBN (Buch)
9783640778249
Dateigröße
601 KB
Sprache
Deutsch
Schlagworte
Wertewandel, Führung, unternehmensethik, wirtschaftsethik, Führungsstil, Materialisten, Postmaterialisten, Wandel, Maslow, Inglehardt, Tannenbaum, Schmidt, Kontinuum, Führungsstilkontinuum, Inglehard
Arbeit zitieren
B.A. Michael Gerhold (Autor:in), 2010, Wertewandel und seine Auswirkungen auf die Führung, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/163281

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Titel: Wertewandel und seine Auswirkungen auf die Führung


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