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Individualisierung und Flexibilisierung der Arbeit

Name: Individualisierung und Flexibilisierung der Arbeit
Price: 18.95 EUR
Availability: InStock
Author: Sandra Stevanovic
ISBN: 978-3-640-78246-8

Hausarbeit, 2010

17 Seiten, Note: 1,0

Sandra Stevanovic (Autor:in)

Leseprobe

I Inhaltsverzeichnis

II Abbildungsverzeichnis

1. Einleitung
1.1 Problemstellung
1.2 Zielsetzung und Vorgehensweise

2. Möglichkeiten zur Flexibilisierung und Individualisierung der Arbeit
2.1 Begriffsklärung Flexibilisierung und Individualisierung
2.2 Flexibilisierung durch Produktorganisation
2.3 Flexibilisierung durch variable Fertigungsstrukturen
2.4 Flexibilisierung durch Personalleasing
2.5 Flexibilisierung des Arbeitsortes
2.6 Flexibilisierung der Arbeitszeit

3. Praxisbeispiel Fraport AG

4. Fazit

III Literatur- und Quellenverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 17 Seiten

Details

Titel: Individualisierung und Flexibilisierung der Arbeit
Hochschule: AKAD-Fachhochschule Leipzig
Veranstaltung: PER02
Note: 1,0
Autor: Sandra Stevanovic (Autor:in)
Jahr: 2010
Seiten: 17
Katalognummer: V163597
ISBN (eBook): 9783640782376
ISBN (Buch): 9783640782468
Dateigröße: 579 KB
Sprache: Deutsch
Anmerkungen: Kommentar des Profs: kaum formale Schwächen, sehr gute und differenzierte Ausarbeitung, gutes Praxisbeispiel
Schlagworte: Flexibilisierung der Arbeit, Produktorganisation;, Personalleasing;, Flexibilisierung Arbeitsort;, Flexibilisierung Arbeitszeit;, Individualisierung, Individualisierung und Flexibilisierung der Arbeit

Arbeit zitieren: Sandra Stevanovic (Autor:in), 2010, Individualisierung und Flexibilisierung der Arbeit, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/163597

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