Corporate Social Responsibility als Wettbewerbsvorteil


Seminararbeit, 2009

26 Seiten, Note: 2,0


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

Abkürzungsverzeichnis

1 Einleitung
1.1 Problemstellung
1.2 Ziel der Arbeit und Vorgehensweise

2 Corporate Social Responsibility
2.1 Definition
2.2 Verwandte Begriffe

3 Praktische Umsetzung
3.1 Handlungsfelder
3.2 Instrumente

4 Wettbewerbsvorteile
4.1 Grundlegende Anmerkungen
4.2 Imagevorteile
4.3 Mitarbeitermotivation
4.4 Finanzielle Vorteile
4.5 Nachteile

5 Fazit

6 Anhang

Literaturverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 26 Seiten

Details

Titel
Corporate Social Responsibility als Wettbewerbsvorteil
Hochschule
FOM Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige GmbH, Neuss früher Fachhochschule  (Wirtschaftswissenschaften)
Veranstaltung
Unternehmensführung im Mittelstand
Note
2,0
Autoren
Jahr
2009
Seiten
26
Katalognummer
V165731
ISBN (eBook)
9783640814459
ISBN (Buch)
9783640814619
Dateigröße
529 KB
Sprache
Deutsch
Schlagworte
CSR, Corporate Social Responsibility, Unternehmensführung, CR, Corporate Responsibility, CV, Corporate Volunteering
Arbeit zitieren
Ina Baaken (Autor:in)Stefan Lamberti (Autor:in), 2009, Corporate Social Responsibility als Wettbewerbsvorteil, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/165731

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Titel: Corporate Social Responsibility als Wettbewerbsvorteil



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