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Kommunikation und Teamentwicklung

Teamentwicklung, Gesprächsführung nach dem KOALA-Prinzip sowie Einwände und Feedback im beruflichen Kontext

Titel: Kommunikation und Teamentwicklung

Hausarbeit , 2021 , 10 Seiten , Note: 1,6

Autor:in: Markus Krone (Autor:in)

BWL - Projektmanagement
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Zusammenfassung Details

Transfernachweis im Rahmen des Studiums zum diplomierten Bankbetriebswirt.

Der Transfernachweis behandelt zentrale Aspekte von Kommunikation und Teamentwicklung im beruflichen Kontext. Im ersten Teil werden Teamrollen nach Belbin, die Phasen der Teamentwicklung nach Tuckman sowie typische Dysfunktionen in Teams anhand eines Praxisprojekts analysiert. Im zweiten Teil wird ein Mitarbeitergespräch nach dem KOALA-Prinzip reflektiert. Abschließend werden der konstruktive Umgang mit Einwänden und die Bedeutung wirkungsvollen Feedbacks für Zusammenarbeit, Führung und persönliche Weiterentwicklung erläutert.

Details

Titel
Kommunikation und Teamentwicklung
Untertitel
Teamentwicklung, Gesprächsführung nach dem KOALA-Prinzip sowie Einwände und Feedback im beruflichen Kontext
Hochschule
Frankfurt School of Finance & Management
Veranstaltung
Management Studium
Note
1,6
Autor
Markus Krone (Autor:in)
Erscheinungsjahr
2021
Seiten
10
Katalognummer
V1711439
ISBN (PDF)
9783389186886
Sprache
Deutsch
Schlagworte
kommunikation teamentwicklung gesprächsführung koala-prinzip einwände feedback kontext
Produktsicherheit
GRIN Publishing GmbH
Arbeit zitieren
Markus Krone (Autor:in), 2021, Kommunikation und Teamentwicklung, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/1711439
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Leseprobe aus  10  Seiten
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