Diese Veröffentlichung wendet sich an alle, die mit Menschen arbeiten und an Entwicklung glauben: an die eigene Entwicklung und an die der Anvertrauten – und an die gemeinsame Entwicklung. Daher bietet diese Publikation Impulse zur Reflexion vor allem für Lehrende, Eltern, Therapeutinnen und Therapeuten.
Der Autor hat die Erfahrungen vieler Menschen zum Thema gesammelt und gibt sie hier geordnet wieder: Nach einer fachlichen Einführung werden 12 Hindernisse für produktives Feedback genauer betrachtet.
Das Erkennen dieser Hindernisse hilft, diese zu vermeiden, und dämmt damit die Resignation ein. Aus einem „Nützt ja eh nichts“ wird so der bewusste Versuch, vermehrt aufeinander zuzugehen mit einem „Ich versuche es immer wieder aufs Neue“.
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- Michael Wekerle-Dreier (Auteur), 2026, Kann ich Feedback …?, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/1718949
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