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Die außerordentliche Kündigung bei Bagatelldelikten


Project Report, 2010

45 Pages, Grade: 1,2


Excerpt


Inhaltsverzeichnis

Einleitung

1 Entwicklung der Rechtsprechung zu Bagatelldelikten
1.1 Grundlegende Entscheidungen des BAG zu Bagatelldelikten
1.2 Katalog außerordentlicher Kündigungsgründe bei Bagatelldelikten
1.2.1 Strafrechtlich relevantes Fehlverhalten
1.2.1.1 Diebstahl (§ 242 StGB) und Unterschlagung (§ 246 StGB)
1.2.1.2 Grobe Beleidigungen (§ 185 StGB)
1.2.1.3 Betrug (§ 263 StGB)
1.2.2 Nicht strafrechtlich relevantes Fehlverhalten
1.2.2.1 Sexuelle Belästigung
1.2.2.2 Anderes nicht strafrechtlich relevantes Verhalten

2 Das Zweistufenprinzip zur Beurteilung der Wirksamkeit einer außerordentlichen Kündigung
2.1 „An sich“ wichtiger Grund
2.2 Interessenabwägung verhaltensbedingter Kündigungen
2.2.1 Das Prognoseprinzip und der Verzicht auf vorherige Abmahnung
2.2.2 Relevante Faktoren im Rahmen der Gesamtwürdigung

3 Auslegungsprinzipien für Bagatelldelikte in anderen Rechtsbereichen
3.1 Geringwertigkeitsgrenze im Strafrecht
3.2 Beurteilung von Bagatelldelikten bei Beamten
3.3 Beurteilung von Bagatelldelikten bei Soldaten

4 Kritik an der bisherigen Rechtsprechung
4.1 Die Argumentationsfigur des Zweistufenprinzips
4.2 Die Argumentationsfigur des Vertrauensverlustes
4.3 Neue Entwicklung in der Rechtsprechung: das „Vertrauenskapital“

Fazit

Literaturverzeichnis

Urteilsverzeichnis

Excerpt out of 45 pages

Details

Title
Die außerordentliche Kündigung bei Bagatelldelikten
College
Baden-Wuerttemberg Cooperative State University (DHBW)
Grade
1,2
Author
Year
2010
Pages
45
Catalog Number
V174780
ISBN (eBook)
9783640954360
ISBN (Book)
9783640954414
File size
659 KB
Language
German
Notes
Kommentar des Dozenten: Eine insgesamt herausragende Projektarbeit! Die anspruchsvolle Thematik wird umfassend erörtert, wobei die Verfasserin mit kritischen Stellungnahmen nicht spart. Die Darstellung verschiedener Kündigungssituationen ist beeindruckend und zeugt von gewaltigem Fleiß und Verständnis. Die Argumentation ist in sich logisch und konsistent, die anspruchsvollen juristischen Begrifflichkeiten werden bemerkenswert genau verwendet. Nur kleinere Monita vermögen dabei den hervorragenden Gesamteindruck der Arbeit kaum zu trüben.
Keywords
Bagatelldelikt, außerordentliche Kündigung, Arbeitsverhältnis, Bienenstich-Entscheidung, Maultaschenfall, Geringwertigkeitsgrenze, Bagatellgrenze, Vertrauenskapital, Diebstahl, Unterschlagung, Betrug, sexuelle Belästigung, Zweistufenprinzip, verhaltensbedingt, Prognoseprinzip, Vertrauensverlust, Arbeitnehmer, Beamte, Soldaten, Emmely, Strafrecht, Null-Toleranz-Prinzip, grobe Beleidigung, Pflichtverletzung, Betriebszugehörigkeit, Interessenabwägung, Kündigung, ordentlich
Quote paper
Nadine Hammele (Author), 2010, Die außerordentliche Kündigung bei Bagatelldelikten, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/174780

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Title: Die außerordentliche Kündigung bei Bagatelldelikten


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