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Emotionale Führung mit Hilfe des Personenzentrierten Ansatzes nach Carl R. Rogers

Name: Emotionale Führung mit Hilfe des Personenzentrierten Ansatzes nach Carl R. Rogers
Price: 15.99 EUR
Availability: InStock
Author: Miriam Rombeck
ISBN: 978-3-656-74478-8

Research Paper (undergraduate), 2014

22 Pages, Grade: 1,0

Miriam Rombeck (Author)

Excerpt

Inhaltsverzeichnis

1 Einleitung

2 Emotionale Führung
2.1 Emotionen in der Führung
2.2 Die offene Schleife des limbischen Systems und dessen Auswirkungen
2.3 Resonante Führung

3 Personenzentrierter Ansatz nach Carl R. Rogers 8
3.1 Carl R. Rogers
3.2 Persönlichkeitskonzept Carl R. Rogers
3.3 Der Personenzentrierte Ansatz in der Gesprächsführung
3.4 Die Merkmale des Personenzentrierten Ansatzes
3.4.1 Einfühlendes Verstehen (Empathie)
3.4.2 Bedingungsfreies Akzeptieren / positive Wertschätzung
3.4.3 Echtheit / Kongruenz

4 Ein Hilfsmittel bei der Emotionalen Führung: Der Personenzentrierte Ansatz nach Carl R. Rogers

5 Fazit / Resümee

Literaturverzeichnis

Excerpt out of 22 pages

Details

Title: Emotionale Führung mit Hilfe des Personenzentrierten Ansatzes nach Carl R. Rogers
College: Impulse e.V. - Schule für freie Gesundheitsberufe
Course: Psychologischer Berater (Personal Coach)
Grade: 1,0
Author: Miriam Rombeck (Author)
Year: 2014
Pages: 22
Catalog Number: V280372
ISBN (eBook): 9783656744788
ISBN (Book): 9783656744771
File size: 454 KB
Language: German
Keywords: emotionale, führung, hilfe, personenzentrierten, ansatzes, carl, rogers

Quote paper: Miriam Rombeck (Author), 2014, Emotionale Führung mit Hilfe des Personenzentrierten Ansatzes nach Carl R. Rogers, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/280372

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