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Der Umgang mit Konflikten in Unternehmen. Chancen und Risiken der verschiedenen Konfliktbewältigungsstrategien


Research Paper (undergraduate), 2016

14 Pages, Grade: 2,0


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Inhaltsverzeichnis

1 Einleitung
1.1 Problemstellung und Zielsetzung
1.2 Bearbeitungsmethode und Ablauf im Rahmen der Arbeit

2 Konzeptionelle Grundlagen
2.1 Definition Konflikt
2.2 Kategorisierung von Konflikten

3 Chancen und Risiken unterschiedlicher Konfliktbewältigungsstrategien
3.1 Strategie der Vermeidung
3.2 Strategie der Vernichtung
3.3 Strategie der Unterwerfung
3.4 Strategie der Kompromissfindung
3.5 Strategie der Integration

4 Zusammenfassung und kritische Reflexion

5 Literaturverzeichnis

Excerpt out of 14 pages

Details

Title
Der Umgang mit Konflikten in Unternehmen. Chancen und Risiken der verschiedenen Konfliktbewältigungsstrategien
College
AKAD University of Applied Sciences Stuttgart
Grade
2,0
Author
Year
2016
Pages
14
Catalog Number
V381328
ISBN (eBook)
9783668582200
ISBN (Book)
9783668582217
File size
448 KB
Language
German
Keywords
umgang, konflikten, unternehmen, chancen, risiken, konfliktbewältigungsstrategien
Quote paper
Julia Sinz (Author), 2016, Der Umgang mit Konflikten in Unternehmen. Chancen und Risiken der verschiedenen Konfliktbewältigungsstrategien, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/381328

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Title: Der Umgang mit Konflikten in Unternehmen. Chancen und Risiken der verschiedenen Konfliktbewältigungsstrategien


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