Ausbildereignungsprüfung
Vor der Südwestfälischen Industrie- und Handelskammer zu Hagen
Juli 2005
Praktische Unterweisungsprobe:
Entwurf einer Ausbildungseinheit für die Ausbildung zum Kaufmann im Groß- und Außenhandel nach dem Prinzip des vollständigen Handlungsablaufes
Thema:
s
Hagen, im Juni 2005
Inhaltsverzeichnis
1. Deckblatt 1
2. Inhaltsangabe 2
3. Informationen über das Unternehmen 3
4. Informationen über den Auszubildenden 4
5. Aufgabenbeschreibung / Aufgabenstellung 5
6. Lernziel der Ausbildungseinheit 6
7. Tabelle des vollständigen Handlungsablaufes 7
8. Durchführung der Ausbildungseinheit 8-9
9. Anlagen
* Auszug aus dem Ausbildungsrahmenplan für das Berufsbild: Kaufmann im Groß- und Außenhandel
* Angebote
* Entscheidung der Einkaufsabteilung
Abgehalten im Juli 2005 vor der SIHK Hagen. Gesamtnote der Präsentation: 92 von 100 Punkten.
Inhaltsverzeichnis
- Deckblatt
- Inhaltsangabe
- Informationen über das Unternehmen
- Informationen über den Auszubildenden
- Aufgabenbeschreibung / Aufgabenstellung
- Lernziel der Ausbildungseinheit
- Tabelle des vollständigen Handlungsablaufes
- Durchführung der Ausbildungseinheit
- Anlagen
- Auszug aus dem Ausbildungsrahmenplan für das Berufsbild: Kaufmann im Groß- und Außenhandel
- Angebote
- Entscheidung der Einkaufsabteilung
Zielsetzung und Themenschwerpunkte
Die Ausbildungseinheit zielt darauf ab, dem Auszubildenden die Fähigkeit zu vermitteln, mehrere Angebote für einen Artikel unter betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten zu vergleichen und das für das Unternehmen beste Angebot auszuwählen. Der Fokus liegt dabei auf der Analyse und Bewertung der Angebote hinsichtlich Preis, Qualität, Menge und Lieferzeit.
- Vergleich von Angeboten
- Bewertung von Preis, Qualität, Menge und Lieferzeit
- Betriebswirtschaftliche Entscheidungsfindung
- Anwendung des vollständigen Handlungsablaufes
- Einbindung des Ausbildungsrahmens
Zusammenfassung der Kapitel
- Informationen über das Unternehmen: Dieser Abschnitt stellt die Firma XYZ GmbH & Co KG a.A. vor, die ein regionaler Baustoffhändler mit einem Filialnetz von 14 Filialen und einem Umsatzvolumen von 150 Millionen Euro ist. Es werden Informationen über die Unternehmensgeschichte, die Mitarbeiterzahl, die angebotenen Ausbildungsberufe und die Kundenstruktur bereitgestellt.
- Informationen über den Auszubildenden: Hier wird Michael Müller, ein 19-jähriger Auszubildender im 2. Lehrjahr, vorgestellt. Es werden seine Ausbildungshistorie, seine persönlichen Stärken und Schwächen sowie seine bisherige Leistung im Unternehmen beschrieben.
- Aufgabenbeschreibung: Dieser Abschnitt erläutert die Aufgabe der Ausbildungseinheit, die sich aus dem Ausbildungsrahmenplan für das Berufsbild Kaufmann im Groß- und Außenhandel ergibt. Das Richtlernziel der Einheit ist die Fähigkeit, Angebote hinsichtlich Preis, Qualität, Menge, Verpackungskosten, Lieferzeit und Liefer- und Zahlungsbedingungen zu vergleichen.
- Lernziel der Ausbildungseinheit: Das Lernziel der Ausbildungseinheit wird konkretisiert. Der Auszubildende soll für einen bestimmten Artikel mehrere Angebote unter Berücksichtigung von Preis, Qualität, Menge und Lieferzeit vergleichen und das für das Unternehmen beste Angebot auswählen.
- Tabelle des vollständigen Handlungsablaufes: Dieser Teil der Ausbildungseinheit beinhaltet die Beschreibung des vollständigen Handlungsablaufes, der die verschiedenen Schritte vom Angebotseingang bis zur Entscheidung umfasst.
- Durchführung der Ausbildungseinheit: In diesem Kapitel wird die praktische Durchführung der Ausbildungseinheit beschrieben, inklusive der benötigten Materialien und der Vorgehensweise.
Schlüsselwörter
Die wichtigsten Schlüsselwörter der Ausbildungseinheit sind: Angebote, Vergleich, Preis, Qualität, Menge, Lieferzeit, betriebswirtschaftliche Gesichtspunkte, Entscheidungsfindung, Handlungsablauf, Ausbildungsrahmenplan, Kaufmann im Groß- und Außenhandel.
Häufig gestellte Fragen
Was ist das Lernziel dieser Ausbildungseinheit?
Der Auszubildende soll lernen, mehrere Angebote unter betriebswirtschaftlichen Kriterien (Preis, Qualität, Menge, Lieferzeit) zu vergleichen und die beste Entscheidung für das Unternehmen zu treffen.
Was bedeutet das Prinzip des „vollständigen Handlungsablaufes“?
Es beschreibt einen pädagogischen Ansatz, bei dem der Lernende alle Schritte einer Aufgabe – von der Information und Planung über die Durchführung bis zur Kontrolle – selbstständig durchläuft.
Welche Kriterien sind beim Angebotsvergleich im Großhandel entscheidend?
Neben dem Preis spielen die Qualität der Ware, die Liefer- und Zahlungsbedingungen, Verpackungskosten sowie die Zuverlässigkeit der Lieferzeit eine zentrale Rolle.
Für welchen Ausbildungsberuf wurde dieser Entwurf erstellt?
Der Entwurf wurde für die Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau im Groß- und Außenhandel erstellt.
Welche Rolle spielt die Einkaufsabteilung in diesem Szenario?
Die Einkaufsabteilung ist für die finale Bewertung der Angebote und die Auswahl des Lieferanten zuständig, basierend auf der Vorarbeit und Analyse der Angebote.
- Quote paper
- Jörn Blöß (Author), 2005, Vergleich mehrerer Angebote unter betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten (Unterweisung Groß- und Außenhandelskaufmann / -kauffrau), Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/41511
