Extrait
Inhaltsverzeichnis
1 Einleitung
1.1 Problemstellung und Ziele
1.2 Vorgehensweise
2 Begriffserläuterungen und Einstieg in die Thematik
2.1 Team
2.2 Die Rolle des Teamleiters
2.3 Teamarbeit
2.4 Vorteile und Nachteile
2.5 Ausgewählte Effekte von Vorteilen von Teamarbeit
2.5.1 Mere-Presence-Effekt
2.5.2 Kohäsion
2.5.3 Social Compensation
2.5.4 Social Labouring
2.6 Leistungsfähige Teams und Synergieeffekte
3 Hypothesen
4 Chancen identifizieren anhand einer Befragungsmethode
4.1 Messinstrument
4.2 Durchführung der Befragung
4.3 Auswertung der Befragung
4.4 Handlungsempfehlungen und Maßnahmen
5 Ausblick und Fazit
Literatur- und Quellenverzeichnis
Anhang
Fragebogen
Fin de l'extrait de 20 pages
- Citation du texte
- Paula Schefuß (Auteur), 2018, Welche Vorteile hat Teamarbeit?, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/459762
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