Leseprobe
Inhaltsverzeichnis
Abbildungsverzeichnis
1. Einführung in die Thematik
2. Theoretischer Teil: Grundlagen
2.1 Personalbeschaffung
2.1.1 Definition und Begriffsabgrenzung
2.1.2 Methoden der Personalbeschaffung
2.1.2.1 Interne Personalbeschaffung
2.1.2.2 Externe Personalbeschaffung
2.2 Social Media in der Personalbeschaffung
2.2.1 Definition und Begriffsabgrenzung
2.2.2 Plattformen
2.2.2.1 XING
2.2.2.2 Facebook
2.2.2.3 Truffls
2.2.3 Social-Media-Risiken
3. Maßnahmen bei alternativen Plattformen und Erfolgskontrolle
3.1 Maßnahmen bei XING
3.2 Maßnahmen bei Facebook
3.3 Maßnahmen bei Truffls
3.4 Erfolgskontrolle
4. Zusammenfassung und Fazit
Literaturverzeichnis
Ende der Leseprobe aus 27 Seiten
- Arbeit zitieren
- Dominik Kreidler (Autor:in), 2016, Personalbeschaffung 2.0 über Social Media-Kanäle, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/498754
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