Corporate-Governance-Typologien

Merkmale und kritische Würdigung


Hausarbeit, 2020

21 Seiten, Note: 1,3

Anonym


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

Inhaltsverzeichnis

Tabellenverzeichnis

Abbildungsverzeichnis

Abkürzungen

1 Einleitung
1.1 Problemstellung
1.2 Zielsetzung und Abgrenzung der Arbeit
1.3 Aufbau und Vorgehensweise

2 Theoretische Grundlagen zu Corporate Governance
2.1 Definition von Corporate Governance und Ableitung von Aufgaben
2.2 Die Interessensgruppen eines Unternehmens

3 Corporate-Governance-Systeme im Vergleich
3.1 Überblich der Klassifizierungsmöglichkeiten
3.2 Markt- vs. Netzwerkorientierte CG-Systeme nach Weimer und Pape
3.3 Kritische Stellungnahme zu den Unterscheidungskriterien

4 Fazit

Literaturverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 21 Seiten

Details

Titel
Corporate-Governance-Typologien
Untertitel
Merkmale und kritische Würdigung
Hochschule
AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart
Note
1,3
Jahr
2020
Seiten
21
Katalognummer
V537980
ISBN (eBook)
9783346143914
ISBN (Buch)
9783346143921
Sprache
Deutsch
Schlagworte
Corporate Governance, Unternehmensführung, Weimer und Pape
Arbeit zitieren
Anonym, 2020, Corporate-Governance-Typologien, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/537980

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Titel: Corporate-Governance-Typologien



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