Der Einfluss von Werten auf die Personalauswahl, Personalbeurteilung und Personalentwicklung


Term Paper, 2019

35 Pages, Grade: 1,3


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Inhaltsverzeichnis

1 Einleitung
1.1 Problemstellung
1.2 Zielstellung
1.3 Aufbau der Arbeit

2 Theoretische Grundlagen
2.1 Ethik und Werte
2.2 Einfluss von Werten auf die Organisation
2.2.1 Personalauswahl
2.2.2 Personalbeurteilung
2.2.3 Personalentwicklung
2.3 Werte und Führung

3 Anwendung
3.1 Maßnahmen zur Unterstützung wertebasierter Entscheidungen
3.1.1 Institutionelle Unterstützung des Sollens
3.1.2 Institutionelle Unterstützung des Wollens
3.1.3 Institutionelle Unterstützung des Könnens
3.2 Chancen und Herausforderungen der Maßnahmen

4 Diskussion

5 Fazit und Ausblick

Literaturverzeichnis

Excerpt out of 35 pages

Details

Title
Der Einfluss von Werten auf die Personalauswahl, Personalbeurteilung und Personalentwicklung
College
SRH - Mobile University
Grade
1,3
Author
Year
2019
Pages
35
Catalog Number
V922974
ISBN (eBook)
9783346245113
ISBN (Book)
9783346245120
Language
German
Keywords
Werte, Personalmanagement, Personalauswahl, ethische Führung
Quote paper
Maxie Kreklau (Author), 2019, Der Einfluss von Werten auf die Personalauswahl, Personalbeurteilung und Personalentwicklung, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/922974

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Title: Der Einfluss von Werten auf die Personalauswahl, Personalbeurteilung und Personalentwicklung



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