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Führung und Motivation in Projekten. Emotionale Bindung der Mitarbeiter an ein Unternehmen/Projekt


Trabajo de Seminario, 2020

20 Páginas, Calificación: 1,0


Extracto


Inhaltsverzeichnis

1 Definitionen
1.1 Projekt
1.2 Management
1.3 Projektmanagement
1.4 Motivation

2 Führung
2.1 Definition Führung
2.2 Führungsstile
2.2.1 Der autoritäre Führungsstil
2.2.2 Der kooperative Führungsstil
2.2.3 Der demokratische Führungsstil
2.2.4 Der authentische Führungsstil

3 Emotionale Bindung der Mitarbeiter an ein Unternehmen/Projekt

4 Der Projektleiter
4.1 Rolle und Aufgaben des Projektleiters
4.2 Der Fachmann
4.3 Die Führungskraft
4.3.1 Sozialkompetenzen generell
4.3.2 Teamfähigkeit
4.3.3 Motivationsfähigkeit
4.3.4 Kommunikationsfähigkeit
4.4 Der Unternehmer

5 Zusammenfassung und Fazit

Literaturverzeichnis

Buchquellen

Internetquellen

Final del extracto de 20 páginas

Detalles

Título
Führung und Motivation in Projekten. Emotionale Bindung der Mitarbeiter an ein Unternehmen/Projekt
Universidad
University of Applied Sciences Köln RFH
Calificación
1,0
Autor
Año
2020
Páginas
20
No. de catálogo
V960318
ISBN (Ebook)
9783346302526
ISBN (Libro)
9783346302533
Idioma
Alemán
Palabras clave
Führung, Motivation, BWL, Arbeitnehmer, Führungskräft, Motivationspyramide
Citar trabajo
Robin Köchling (Autor), 2020, Führung und Motivation in Projekten. Emotionale Bindung der Mitarbeiter an ein Unternehmen/Projekt, Múnich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/960318

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