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Kreativitätstechniken zur Problemlösung. Vorstellung verschiedener Techniken, ihre Anwendung und Präsentation

Título: Kreativitätstechniken zur Problemlösung. Vorstellung verschiedener Techniken, ihre Anwendung und Präsentation

Tarea entregada , 2020 , 23 Páginas , Calificación: 1.7

Autor:in: Anonym (Autor)

Psicología - Métodos
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In dieser Einsendeaufgabe wird auf folgende Themenbereiche eingegangen: Kreativitätstechniken, Konzept einer Präsentation, Gliederung, Vor- und Nachteile von Präsentationen. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf dem Aspekt des Selbstmanagements.

Im Bereich der Kreativitätstechniken werden die Brainstorming-Methode sowie die Delphi-Methode erläutert und gezielt auf eine vorher erläuterte Problemstellung angewendet. Unter Brainstorming versteht man eine Methode der Ideenfindung, bei welcher Gruppenteilnehmer Ideen willkürlich und ungefiltert beitragen. Diese Ideen werden in einem ersten Schritt ohne Wertung oder Zensur gesammelt und anschliessend ausgewertet. Das Grundprinzip des Brainstormings liegt in der freien Assoziation. Das Ziel dabei ist, dass die Mitarbeiter miteinbezogen und ermutigt werden, viele sowie ungewöhnliche Ideen zu entwickeln, welche einem späteren Lösungsansatz dienen. Es ist wichtig, dass die Mitarbeiter die Partizipation fühlen können und die Lösung erst zu einem späteren Zeitpunkt entwickelt wird.

Extracto


Inhaltsverzeichnis

1 Kreativitätstechniken

1.1 Die Problemstellung

1.2 Ausgewählte Kreativitätstechniken

2 Konzept der Präsentation

2.1 Zielsetzung der Präsentation

2.2 Kernbotschaft der Präsentation

2.3 Vorbereitung der Präsentation

2.4 Gliederung der Präsentation

2.5 Wahl der Präsentationsmedien bzw. -techniken

3 Prinzipien & Regeln bei der Gestaltung einer PowerPoint-Folie

4 Bedeutung der Software PowerPoint

4.1 Vorteile von PowerPoint

4.2 Nachteile von PowerPoint

4.3 Alternativen von PowerPoint

Zielsetzung & Themen

Die Arbeit befasst sich mit der Analyse betrieblicher Problemstellungen im Bereich der Mitarbeiterbindung und Motivation und entwickelt darauf aufbauend ein Konzept für eine professionelle Präsentation, um Führungskräfte für Lösungsansätze zu gewinnen. Dabei werden sowohl methodische Aspekte der Ideenfindung als auch technische und rhetorische Anforderungen an moderne Präsentationen beleuchtet.

  • Analyse der Problembereiche Mitarbeitermotivation und Fluktuation
  • Einsatz und Bewertung von Kreativitätstechniken wie Brainstorming und Delphi-Methode
  • Strukturierung und inhaltliche Gestaltung eines Präsentationskonzepts
  • Gestaltungsprinzipien für effektive PowerPoint-Folien
  • Vergleich und Auswahl geeigneter Präsentationsmedien und -techniken

Auszug aus dem Buch

1.2.1 Brainstorming

Unter Brainstorming versteht man eine Methode der Ideenfindung, bei welcher Gruppenteilnehmer Ideen willkürlich und ungefiltert beitragen. Diese Ideen werden in einem ersten Schritt ohne Wertung oder Zensur gesammelt und anschliessend ausgewertet. Das Grundprinzip des Brainstormings liegt in der freien Assoziation. Das Ziel dabei ist, dass die Mitarbeiter miteinbezogen und ermutigt werden, viele sowie ungewöhnliche Ideen zu entwickeln, welche einem späteren Lösungsansatz dienen. Es ist wichtig, dass die Mitarbeiter die Partizipation fühlen können und die Lösung erst zu einem späteren Zeitpunkt entwickelt wird.

Aufgrund der hohen Mitarbeiteranzahl, 1’200 Mitarbeitenden, ist es entscheidend, dass die Kreativitätstechnik schnell erlernbar ist und an verschiedenen Orten zu unabhängigen Zeiten durchgeführt werden kann, was bei der Brainstorming Methode der Fall ist. Ebenfalls sind eine hohe Flexibilität und geringe Kosten gewährleistet.

Die optimale Teamgrösse für ein Brainstorming liegt bei etwa vier bis zehn Teilnehmern. Bei 1’200 Mitarbeitenden müssten somit 100 bis 300 Teams gebildet werden. Eine weitere Voraussetzung ist die hohe Abhängigkeit bezüglich der Disziplin der Mitarbeitenden. Die Teilnehmenden müssen sich an die Regeln halten und diese entsprechend umsetzen. Zusätzlich ist die Kreativitätstechnik abhängig vom Wissen, der Motivation und der Kompetenzen der Mitarbeitenden.

Zusammenfassung der Kapitel

1 Kreativitätstechniken: Erläutert die Ausgangsproblematik im Unternehmen und evaluiert geeignete Techniken zur Lösungsfindung.

2 Konzept der Präsentation: Beschreibt die methodische Vorbereitung und Strukturierung der Präsentation zur Vermittlung der Lösungsansätze.

3 Prinzipien & Regeln bei der Gestaltung einer PowerPoint-Folie: Fokussiert sich auf die visuelle Gestaltung und professionelle Aufbereitung von Präsentationsfolien.

4 Bedeutung der Software PowerPoint: Analysiert die Vor- und Nachteile von PowerPoint sowie alternative Präsentationsmethoden wie das Flipchart.

Schlüsselwörter

Selbstmanagement, Mitarbeitermotivation, Fluktuation, Kreativitätstechniken, Brainstorming, Delphi-Methode, Präsentationskonzept, Kernbotschaft, PowerPoint, Visualisierung, Storytelling, Flipchart, Unternehmensführung, Mitarbeiterbindung, Arbeitstechnik

Häufig gestellte Fragen

Worum geht es in dieser Arbeit grundsätzlich?

Die Arbeit behandelt die systematische Planung und Durchführung einer Präsentation zur Lösung betrieblicher Probleme, speziell im Kontext von Mitarbeitermotivation und Fluktuation.

Welche zentralen Themenfelder werden abgedeckt?

Die zentralen Felder sind die Anwendung von Kreativitätstechniken, die methodische Strukturierung von Vorträgen, Designregeln für Folien und der Einsatz verschiedener Präsentationsmedien.

Was ist das primäre Ziel der Arbeit?

Das Ziel ist die Erstellung eines schlüssigen Präsentationskonzepts, das Führungskräfte über die Problemursachen informiert und für die Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen motiviert.

Welche wissenschaftlichen Methoden kommen zur Anwendung?

Es werden Kreativitätstechniken wie Brainstorming und das Delphi-Verfahren analysiert, sowie Modelle zur Präsentationsgliederung und Gestaltungsregeln (z.B. die 10-20-30-Regel) herangezogen.

Was wird im Hauptteil behandelt?

Der Hauptteil gliedert sich in die Problemdefinition, die Auswahl von Kreativitätstechniken, die inhaltliche Konzeptualisierung und die technisch-visuelle Umsetzung der Präsentation.

Durch welche Schlüsselwörter lässt sich die Arbeit charakterisieren?

Die Arbeit wird durch Begriffe wie Selbstmanagement, Mitarbeitermotivation, Präsentationskonzept, Visualisierung und Storytelling charakterisiert.

Warum wird im dargestellten Fall auf die Delphi-Methode verzichtet?

Obwohl das Verfahren solide ist, überwiegen die Nachteile in Bezug auf den hohen Zeitaufwand und die Kosten, weshalb es für das beschriebene Szenario als ungeeignet eingestuft wird.

Welche Rolle spielt die Kernbotschaft in der Präsentation?

Sie dient als roter Faden und kontinuierlicher Fokus, um sicherzustellen, dass die wesentlichen Informationen bei den Zuhörern verankert werden und die Zielsetzung nicht aus den Augen verloren geht.

Was zeichnet die 10-20-30-Regel für Präsentationen aus?

Es handelt sich um eine Empfehlung von Guy Kawasaki, bei einer 20-minütigen Präsentation etwa zehn Folien zu verwenden, wobei eine Schriftgröße von mindestens 30 Punkten genutzt werden sollte.

Final del extracto de 23 páginas  - subir

Detalles

Título
Kreativitätstechniken zur Problemlösung. Vorstellung verschiedener Techniken, ihre Anwendung und Präsentation
Universidad
University of Applied Sciences Riedlingen
Calificación
1.7
Autor
Anonym (Autor)
Año de publicación
2020
Páginas
23
No. de catálogo
V993468
ISBN (Ebook)
9783346362193
ISBN (Libro)
9783346362209
Idioma
Alemán
Etiqueta
kreativitätstechniken problemlösung vorstellung techniken anwendung präsentation
Seguridad del producto
GRIN Publishing Ltd.
Citar trabajo
Anonym (Autor), 2020, Kreativitätstechniken zur Problemlösung. Vorstellung verschiedener Techniken, ihre Anwendung und Präsentation, Múnich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/993468
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