Leseprobe
Inhaltsverzeichnis
I Abbildungsverzeichnis
1 Einleitung
2 Der demografische Wandel
2.1 Ursachen des demografischen Wandels
2.2 Mögliche Auswirkungen
2.2.1 Auswirkungen auf die Wirtschaft
2.2.2 Auswirkungen auf die Arbeitswelt
3 Mitarbeiterzufriedenheit
3.1 Bedürfnispyramide nach Maslow
3.2 Herzbergtheorie (Zwei-Faktoren-Theorie)
4 Anreizformen
4.1 Monetäre Anreize
4.1.1 Betriebliche Sozialleistungen
4.1.2 Cafeteria-Konzept
4.2 Nicht-monetäre Anreize
4.2.1 Betriebsklima
4.2.2 Work-Life-Balance
5 Mitarbeiterbindungsmaßnahmen am Beispiel Volkswagen
6 Fazit
7 Literaturverzeichnis
Ende der Leseprobe aus 17 Seiten
- Arbeit zitieren
- Anonym, 2018, Mitarbeiterbindung in Zeiten des demografischen Wandels. Analyse anhand des Unternehmens VW, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/997716
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