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Wissenschaftliche Texte zu  Arbeits- und Organisationpsychologie

Die Arbeits- und Organisationpsychologie ist ein Teilgebiet der Psychologie, das sich mit dem Verhalten und der Leistung von Menschen in Arbeitskontexten beschäftigt. Sie befasst sich mit Fragen der Personalentwicklung, des Teammanagements und der Arbeitsgestaltung. In diesem Kontext werden auch Themen wie Gesundheitsförderung und Gesundheitsprävention in der Arbeitswelt behandelt.

1  Veröffentlichungen
  • Gesunde Einsatzkräfte im Rettungsdienst - GERD© - Projekt mit Zukunft
    Entwicklung einer Unterrichtskonzeption zur Gesundheitsförderung und Gesundheitsprävention in der Rettungsassistentenausbildung
    Titel: Gesunde Einsatzkräfte im Rettungsdienst - GERD©  - Projekt mit Zukunft
    Autor:in: Heiko Schumann (Autor:in)
    Fach: Gesundheit - Sonstiges
    Kategorie: Projektarbeit , 2010 55 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 148416
    Preis: US$ 21,99

Die Arbeits- und Organisationpsychologie ist ein interdisziplinäres Feld, das Erkenntnisse aus der Psychologie, Soziologie und Betriebswirtschaftslehre integriert. Zentrale Theorien und Modelle in diesem Bereich sind beispielsweise die Differentielle Psychologie und die Arbeitspsychologie. Die Arbeits- und Organisationpsychologie hat eine lange Tradition und hat sich im Laufe der Zeit zu einem wichtigen Teil der angewandten Psychologie entwickelt. Aktuelle Forschungsschwerpunkte liegen in den Bereichen der digitalen Transformation, der Gesundheitsförderung und der Diversity-Management. Du findest wissenschaftliche Arbeiten zu diesem Thema als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN.

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