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Veröffentlichungen
Die Diskussion um den Fremdpersonaleinsatz berührt auch Fragen der sozialen Verantwortung von Unternehmen und der Auswirkungen auf die Beschäftigten. Zentrale Theorien in diesem Bereich sind die Transaktionskostentheorie und die Prinzipal-Agent-Theorie, die versuchen, die Motivationen und Handlungen der beteiligten Akteure zu erklären. Der Fremdpersonaleinsatz ist ein dynamisches Feld, das von verschiedenen disziplinären Perspektiven aus beleuchtet wird, einschließlich der Wirtschaftswissenschaften, des Rechts und der Soziologie. Vertiefe dich in die verschiedenen Aspekte des Fremdpersonaleinsatzes und entdecke die wissenschaftlichen Arbeiten dazu als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN.