Die Theorie der emotionalen Intelligenz nach Golemann umfasst fünf Schlüsselkompetenzen: Selbstbewusstsein, Selbstregulation, Motivation, Empathie und soziale Fähigkeiten. Diese Kompetenzen sind entscheidend für die erfolgreiche Kommunikation und Zusammenarbeit in Teams und Organisationen. Die Anwendung der emotionalen Intelligenz ist vielfältig und reicht von der Führungskräfteentwicklung bis hin zur Konfliktlösung und Teamarbeit. Du findest wissenschaftliche Arbeiten zu Golemann und der emotionalen Intelligenz als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN.