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Wissenschaftliche Texte zu Karriereseiten
2 Veröffentlichungen
Die Relevanz von "Private Social Media" als Instrument des externen Employer Branding
Eine empirische Untersuchung aus der Perspektive angehender akademischer Nachwuchskräfte
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Employer Branding
Kategorie:
Masterarbeit , 2017 154 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
457515
Preis:
US$ 46,99
Die Relevanz von Social Media für das Recruiting von Nachwuchsführungskräften
Eine empirische Analyse
Autor:in:
Sebastian Tim Heyer (Autor:in)
Fach:
Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2011 54 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
190834
Preis:
US$ 21,99