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Wissenschaftliche Texte zu  Motivation am Arbeitsplatz

1  Veröffentlichungen
  • Führungserwartungen am Arbeitsplatz: Ein deutsch-chinesischer Vergleich über führungs- und motivationstheoretische Ansätze
    Titel: Führungserwartungen am Arbeitsplatz: Ein deutsch-chinesischer Vergleich über führungs- und motivationstheoretische Ansätze
    Autor:in: M.A. Susann Grune (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2008 25 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 210657
    Preis: US$ 19,99
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