Die Gestaltung der Arbeitsumgebung kann sich auf verschiedene Aspekte beziehen, wie zum Beispiel die physische Umgebung, die Kommunikation und die sozialen Beziehungen zwischen den Kollegen. Es gibt verschiedene Theorien und Modelle, die versuchen, die Bedeutung der Arbeitsumgebung für die Mitarbeiter und die Organisation zu erklären. Die Forschung zu work environment ist interdisziplinär und umfasst unter anderem die Betriebswirtschaftslehre, die Psychologie und die Soziologie. Vertiefe dich in die verschiedenen Aspekte des work environment und lies die wissenschaftlichen Arbeiten dazu als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN.