Diversität als Chance für die berufliche Bildung

Studienarbeit , 2021 , 21 Seiten , Note: 1,7

Pädagogik - Berufsbildung, Weiterbildung

Die vorliegende Arbeit, stellt sich die Frage wie die berufliche Bildung Diversität als Chance nutzen kann und untersucht dabei auch, ob der aus der Betriebswirtschaftslehre stammende Ansatz des Diversity Managements auch auf die berufliche Bildung anwendbar wäre. Hierfür wird zunächst in Kapitel 2 erörtert, welche Bedeutung Diversität für die berufliche Bildung hat. Im darauffolgenden Kapitel 3 wird der Diversity Management Ansatz in der beruflichen Bildung betrachtet. Darauf folgen Ziele, Strategien und Maßnahmen, die in der beruflichen Bildung im Umgang mit Diversität angewendet werden. Das letzte Kapitel bietet eine Zusammenfassung und einen Ausblick.

Inhaltsverzeichnis

1. Einleitung

2. Bedeutung von Diversität für die berufliche Bildung

3. Herausforderungen beim Umgang mit Diversität

4. „Diversity Management“ in der beruflichen Bildung

5. Umgang mit Diversität in der beruflichen Bildung
5.1 Ziele
5.2 Strategien
5.3 Maßnahmen

6. Zusammenfassung

7. Literaturverzeichnis

• Hochschule: Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover (Berufs- und Betriebspädagogik)
• Note: 1,7
• Autor: Johanna Giere (Autor:in)
• Erscheinungsjahr: 2021
• Seiten: 21
• Katalognummer: V1339882
• ISBN (PDF): 9783346842299
• ISBN (Buch): 9783346842305
• Sprache: Deutsch
• Schlagworte: diversität, chance, bildung