Extrait
Inhaltsverzeichnis
Abbildungsverzeichnis
1 Einleitung
1.1 Problemstellung
1.2 Gang der Untersuchung
2 Beratung als Untersuchungsgegenstand
2.1 Definitorische Abgrenzung des Beratungsbegriffes
2.2 Stand der Beratungsforschung
3 Schwerpunktthemen der Beratung in der Managementliteratur
3.1 Systematisierung der Beratungsleistung
3.2 Anbieterseitige Betrachtung ausgewählter Beratungsarten
3.2.1 Strategische Unternehmensberatung
3.2.2 Organisationsberatung
3.2.3 Personal- und IT-Beratung
3.2.4 Internalisierung von Beratungsleistungen und Inhouse Consulting
3.3 Nachfrageorientierter Beratungsbedarf
3.3.1 Problemlösungskompetenz
3.3.2 Organisationsentwicklung
3.3.3 Lernleistungssteigerung und Hilfe zur Selbsthilfe
3.3.4 Identifikation und Ausnutzung von Chancen
3.3.5 Change Management und Implementierungsunterstützung
3.4 Rolle und Funktion des Beraters
3.4.1 Rollentypologie in der Literatur
3.4.2 Offizielle Beratungsfunktion aus idealtypischer Perspektive
3.4.3 Latente Funktionen aus realtypischer Perspektive
3.5 Grenzen der Beratung und Erfolgsmessung
4 Zusammenfassung der Ergebnisse und Ausblick
Literaturverzeichnis
- Citation du texte
- Jonathan Cordero (Auteur), 2009, Beratung in der Managementliteratur, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/150690
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