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Möglichkeiten der Unternehmung, um Mitarbeiter präventiv vor Burnout zu schützen


Seminar Paper, 2010

13 Pages, Grade: 1,2


Excerpt


Inhaltsverzeichnis

ABSTRACT

1 EINLEITUNG

2 HAUPTTEIL
2.1 SYMPTOME UND VERLAUF DES BURNOUT-SYNDROMS
2.2 URSACHEN VON BURNOUT
2.3 PRÄVENTIONSMÖGLICHKEITEN DER UNTERNEHMUNG
2.3.1 Job Demands
2.3.2 Job Resources

3 DISKUSSION

LITERATURVERZEICHNIS

Excerpt out of 13 pages

Details

Title
Möglichkeiten der Unternehmung, um Mitarbeiter präventiv vor Burnout zu schützen
College
University of St. Gallen
Grade
1,2
Author
Year
2010
Pages
13
Catalog Number
V167027
ISBN (eBook)
9783640831890
ISBN (Book)
9783640832002
File size
523 KB
Language
German
Keywords
Wirtschaft, Burnout, Mitarbeiter, Management, Psychologie, Arbeit, HSG, Führungskraft, Präventiv, Prävention, Unternehmung, Burn-out, psychische Krankheit, St.Gallen, Unisg
Quote paper
Nicolas Lehmann (Author), 2010, Möglichkeiten der Unternehmung, um Mitarbeiter präventiv vor Burnout zu schützen, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/167027

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Title: Möglichkeiten der Unternehmung, um Mitarbeiter präventiv vor Burnout zu schützen


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