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Faires Streiten

Título: Faires Streiten

Trabajo , 2002 , 17 Páginas , Calificación: unbenotet

Autor:in: Carsten Rauer (Autor)

Psicología - Consulta y Terapia
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Veränderte gesellschaftliche Bedingungen ziehen auch veränderte Partnerschaftsbeziehungen mit sich. Somit stellt sich auch die Bewältigung von Konflikten in einem anderen Maße als vor einigen Jahrzehnten dar. „Frühere Lösungsformen, z.B. Anpassung der Frau an den Mann unter Preisgabe der eigenen Rechte und Wünsche, werden nicht mehr akzeptiert. Heute hängt das Gelingen der Ehe, hängt die langfristig angelegte Partnerschaft weitgehend vom Partner und von der Partnerin gleichermaßen ab.“1

Meinungsverschiedenheiten sind normal und bedeuten nicht gleichsam einen Bruch in der Partnerschaft/Ehe. Sie sind wichtig für das Verstehen der Erwartungen, Gefühle, Haltungen, Einstellungen seines Partners. Damit diese Meinungsverschiedenheiten aber auch fair ausdiskutiert werden können, gibt es einige Regeln, die hierbei zu beachten sind. In der folgenden Ausarbeitung werde ich zunächst darauf eingehen, welche Konfliktstile es gibt. Woraufhin ich den Umgang mit Konflikten darstelle und daraufhin beschreibe, wie faires Streiten von statten geht und worauf dabei zu achten ist.

Extracto


Inhaltsverzeichnis

  • Einleitung
  • Konfliktstile
    • innere Konflikte
    • äußere Konflikte
    • verdeckte Konflikte
  • Umgang mit Konflikten
  • Vorbedingungen für faires Streiten
    • Gleichwertigkeit
    • Eigenständigkeit
    • Kommunikationsfähigkeit
    • Analysieren
  • Techniken des fairen Streitens
    • Kommunikation als Technik des fairen Streitens
  • Zusammenfassung
  • Literatur

Zielsetzung und Themenschwerpunkte

Die vorliegende Hausarbeit beschäftigt sich mit dem Thema "Faires Streiten" und untersucht die verschiedenen Konfliktstile sowie die Bedingungen und Techniken für einen fairen Umgang mit Konflikten. Dabei steht insbesondere die Bewältigung von Konflikten in Partnerschaftsbeziehungen im Fokus.

  • Analyse verschiedener Konfliktstile, sowohl innerer als auch äußerer
  • Beschreibung des Umgangs mit Konflikten in modernen Partnerschaftsbeziehungen
  • Identifizierung von Vorbedingungen für faires Streiten, wie Gleichwertigkeit, Eigenständigkeit und Kommunikationsfähigkeit
  • Darlegung von Techniken des fairen Streitens, insbesondere der Kommunikation als Werkzeug
  • Zusammenfassende Darstellung der Erkenntnisse und Schlussfolgerungen

Zusammenfassung der Kapitel

  • Einleitung: Diese Einleitung stellt den aktuellen Kontext von Partnerschaftsbeziehungen in Bezug auf Konfliktaustragung dar und führt in das Thema "Faires Streiten" ein.
  • Konfliktstile: Dieses Kapitel beschreibt die verschiedenen Arten von Konflikten, mit einem Schwerpunkt auf innerer und äußerer Konflikte. Die Unterteilung in Appetenz-Appetenz-, Aversions-Aversions- und Appetenz-Aversions-Konflikte wird erläutert.
  • Umgang mit Konflikten: Dieses Kapitel beleuchtet die verschiedenen Ansätze im Umgang mit Konflikten, ohne jedoch spezifische Lösungsstrategien aufzuzeigen.
  • Vorbedingungen für faires Streiten: Dieses Kapitel legt die grundlegenden Voraussetzungen für ein faires Streiten dar, darunter Gleichwertigkeit, Eigenständigkeit und Kommunikationsfähigkeit.
  • Techniken des fairen Streitens: Dieses Kapitel beleuchtet die Rolle der Kommunikation als Technik des fairen Streitens, ohne jedoch konkrete Kommunikationstechniken zu spezifizieren.

Schlüsselwörter

Die Hausarbeit beschäftigt sich mit den Themen Konfliktstile, Umgang mit Konflikten, faires Streiten, Partnerschaftsbeziehungen, Gleichwertigkeit, Eigenständigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Analysieren. Die Arbeit greift auf verschiedene theoretische Ansätze und Konzepte zurück, um ein umfassendes Bild des Themas zu zeichnen.

Häufig gestellte Fragen

Warum hat sich die Streitkultur in Partnerschaften gewandelt?

Veränderte gesellschaftliche Bedingungen führen dazu, dass Unterordnung (z. B. der Frau unter den Mann) nicht mehr akzeptiert wird; heute basiert das Gelingen einer Beziehung auf Gleichberechtigung.

Welche Konfliktstile werden in der Arbeit unterschieden?

Es wird zwischen inneren, äußeren und verdeckten Konflikten unterschieden, wobei auch Konzepte wie Appetenz-Aversions-Konflikte erläutert werden.

Was sind die Voraussetzungen für faires Streiten?

Wichtige Vorbedingungen sind die gegenseitige Gleichwertigkeit, die Eigenständigkeit beider Partner sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.

Sind Meinungsverschiedenheiten schädlich für eine Beziehung?

Nein, sie sind normal und wichtig, um die Erwartungen, Gefühle und Haltungen des Partners besser zu verstehen, solange sie fair ausgetragen werden.

Welche Rolle spielt die Kommunikation beim fairen Streiten?

Kommunikation gilt als das zentrale Werkzeug und die wichtigste Technik, um Konflikte konstruktiv zu lösen und Eskalationen zu vermeiden.

Final del extracto de 17 páginas  - subir

Detalles

Título
Faires Streiten
Universidad
University of Duisburg-Essen  (Psychologie)
Curso
Seminar: Sozialpsychologie des Konfliktes
Calificación
unbenotet
Autor
Carsten Rauer (Autor)
Año de publicación
2002
Páginas
17
No. de catálogo
V18256
ISBN (Ebook)
9783638226417
ISBN (Libro)
9783640333219
Idioma
Alemán
Etiqueta
Faires Streiten Seminar Sozialpsychologie Konfliktes
Seguridad del producto
GRIN Publishing Ltd.
Citar trabajo
Carsten Rauer (Autor), 2002, Faires Streiten, Múnich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/18256
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