Pensionierungsforschung - Manager und dann?


Hausarbeit, 2010

10 Seiten, Note: 1,3


Inhaltsangabe oder Einleitung

Es ist schon bemerkenswert. Wird der Versuch unternommen, die Pensionierungsforschung in Schlagworten dazustellen, so fällt schnell auf, dass sich ein äußerst diffuses Bild darstellt.

Dies ist vermutlich dadurch zu begründen, dass der gesellschaftliche und historische Wandel beeinflussend auf die Analyse der Auswirkungen der Pensionierung wirken, denn diese stellt schon seit vielen Jahrzehnten ein gerontologisches Forschungsthema dar. Die Arbeiten dazu können in verschiedene Phasen eingeteilt werden, die im Folgenden kurz dargestellt werden. Dem folgt ein Blick auf eine aktuelle Studie und zudem wird der Versuch unternommen, die Zielgruppe der Manager zu fokussieren. Mit einem Fazit und Ausblick schließt diese Zusammenfassung.

Details

Titel
Pensionierungsforschung - Manager und dann?
Hochschule
Universität Vechta; früher Hochschule Vechta  (Institut für Gerontologie (IfG))
Veranstaltung
Gesellschaftliche Partizipation und Lebensstile im Alter
Note
1,3
Autor
Jahr
2010
Seiten
10
Katalognummer
V187604
ISBN (eBook)
9783656112181
Dateigröße
514 KB
Sprache
Deutsch
Anmerkungen
Hausarbeit bildet den Forschungsstand zum Thema ab. Sehr umfangreiche Literaturrecherche. 42 Literaturnachweise !
Schlagworte
Pension, Pensionierung, Manager, Management, Ruhestand
Arbeit zitieren
Dipl. Betriebswirt, Gerontologe M.A. Ivonne Kuss (Autor:in), 2010, Pensionierungsforschung - Manager und dann?, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/187604

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