Konfliktbearbeitung im beruflichen Kontext

Ursachen und Methoden für die Lösung von Konflikten


Trabajo Escrito, 2016

14 Páginas, Calificación: 1,3

Anónimo


Extracto


Inhaltsverzeichnis

Inhaltsverzeichnis

1 Einleitung

2 Konflikte im beruflichen Kontext
2.1 Definition
2.2 Stufen der Konflikteskalation nach Glasl
2.3 Voraussetzungen und Ursachen
2.4 Gefahren und Nutzen

3 Bearbeitung und Lösung von Konflikten
3.1 Das Drama-Dreieck nach Karpman
3.2 Konfliktbearbeitungsgespräch
3.3 Vermeidung von Konflikten
3.3.1 Konfliktmoderation
3.3.2 Mediation
3.3.3 Lösung eigener Konflikte
3.4 Häufige Fehler

4 Fazit

Literatur

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Detalles

Título
Konfliktbearbeitung im beruflichen Kontext
Subtítulo
Ursachen und Methoden für die Lösung von Konflikten
Universidad
Academy of Music and Arts Hamburg  (KMM)
Calificación
1,3
Año
2016
Páginas
14
No. de catálogo
V460872
ISBN (Ebook)
9783668908383
ISBN (Libro)
9783668908390
Idioma
Alemán
Palabras clave
konfliktbearbeitung, kontext, ursachen, methoden, lösung, konflikten
Citar trabajo
Anónimo, 2016, Konfliktbearbeitung im beruflichen Kontext, Múnich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/460872

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Título: Konfliktbearbeitung im beruflichen Kontext



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