Leseprobe
Inhaltsverzeichnis
Abbildungsverzeichnis
Tabellenverzeichnis
1. Einleitung
2. Erkenntnisse und Grundlagen zu New Work
2.1 Megatrends des Veränderungsprozesses
2.1.1 Demografischer Wandel
2.1.2 Digitalisierung
2.1.3 Wertewandel
2.2 Die Gestaltung der Arbeit nach dem New Work Konzept
2.3 Die zukunftsorientierte Führung
2.4 Forschungsziel und Hypothesen
3. Erläuterungen der Methodik
3.1 Das Untersuchungsdesign
3.2 Die Untersuchungsdurchführung
3.3 Die Stichprobe
4. Die Ergebnisse
4.1 Deskriptive Analyse
4.2 Inferenzstatistische Analyse
5. Diskussion
5.1 Ergebnisdiskussion
5.2 Methodendiskussion
6. Fazit
7. Literaturverzeichnis
Anhang
I. Fragebogen zur Erhebung der Entwicklung von New Work in deutschen Unternehmen
II. Ergebnisse des Shapiro - Wilk Tests
Ehrenwörtliche Erklärung
- Arbeit zitieren
- Julia Glasmacher (Autor:in), 2019, Zwischen Wandel und Realität. Wie setzen deutsche Unternehmen den Mega Trend New Work um?, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/538040
Ähnliche Arbeiten
Kostenlos Autor werden
Kommentare