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Wissenschaftliche Texte zu  Arbeitsplatzunsicherheit

Arbeitsplatzunsicherheit bezeichnet die Unsicherheit von Arbeitnehmern hinsichtlich ihrer zukünftigen Beschäftigungssituation. Sie ist ein wichtiger Faktor in der Arbeitsmarkt- und Organisationsforschung. Arbeitsplatzunsicherheit kann verschiedene Ursachen haben, wie z.B. die Globalisierung oder die Veränderung von Arbeitsmarktbedingungen. Sie kann zu Stress, Angst und Unsicherheit bei den betroffenen Arbeitnehmern führen.

4  Veröffentlichungen
  • Arbeitsplatzunsicherheit als Stressor
    Kennzeichnung und Bewertung eines Stressors unseres Arbeitslebens
    Titel: Arbeitsplatzunsicherheit als Stressor
    Autor:in: Verena Traut (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Vordiplomarbeit , 2007 36 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 92272
    Preis: US$ 19,99
  • Der Einfluss des subjektiven Wohlbefindens auf die individuelle Kündigungsabsicht
    Eine empirische Analyse im Kontext der Zeitarbeit
    Titel: Der Einfluss des subjektiven Wohlbefindens auf die individuelle Kündigungsabsicht
    Autor:in: Gabriele Grübl (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2015 125 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 538798
    Preis: US$ 42,99
  • Erosion des klassischen Normalarbeitsverhältnisses
    Zukünftige Alternativen vor dem Hintergrund der Globalisierung
    Titel: Erosion des klassischen Normalarbeitsverhältnisses
    Autor:in: Katharina Osthoff (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2008 25 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 116841
    Preis: US$ 18,99
  • Welche Individual- und Kontextfaktoren üben einen Einfluss auf die subjektive Arbeitsplatzunsicherheit aus?
    Titel: Welche Individual- und Kontextfaktoren üben einen Einfluss auf die subjektive Arbeitsplatzunsicherheit aus?
    Autor:in: Ksenia Turkina (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Projektarbeit , 2015 20 Seiten , Note: 3,0
    Katalognummer: 1150014
    Preis: US$ 15,99

Arbeitsplatzunsicherheit ist ein komplexes Phänomen, das von verschiedenen Faktoren beeinflusst wird. Sie kann durch die Veränderung von Arbeitsmarktbedingungen, wie z.B. die Globalisierung oder die Automatisierung, verursacht werden. Die Auswirkungen von Arbeitsplatzunsicherheit auf das Wohlbefinden und die Kündigungsabsicht von Arbeitnehmern sind ein wichtiger Forschungsschwerpunkt. Vertiefe dich in die wissenschaftlichen Arbeiten zu Arbeitsplatzunsicherheit, die als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN verfügbar sind.

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