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Veröffentlichungen
Die Theorien und Modelle, die Greiner entwickelt hat, beschäftigen sich insbesondere mit der Evolution von Organisationen und den damit verbundenen Herausforderungen. Sie umfassen Phasen des Wachstums, Krisen und Veränderungen, die Unternehmen durchlaufen. Die wissenschaftliche Auseinandersetzung mit Greiners Theorien und Modellen erfolgt in verschiedenen Disziplinen, wie der Organisationssoziologie, der Betriebswirtschaftslehre und der Managementforschung. Du findest wissenschaftliche Arbeiten zu Greiner als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, bei GRIN.