Wissenschaftliche Texte zu Hauptbelegschaft

Die Hauptbelegschaft bezeichnet die Gesamtheit der Arbeitnehmer eines Unternehmens, die in einem festen Arbeitsverhältnis stehen. Im Rechtskontext wird der Begriff oft im Zusammenhang mit dem Betriebsübergang und den damit verbundenen Rechtsfragen verwendet. Die Hauptbelegschaft ist ein wichtiger Aspekt im Arbeitsrecht und wird in verschiedenen Ländern unterschiedlich geregelt.

2 Veröffentlichungen

Der Betriebsübergang gem. § 613a BGB als Sanierungsinstrument in der Insolvenz
Reichweite und Grenzen

Autor:in: Anika Petzold (Autor:in)

Fach: Jura - Zivilrecht / Handelsrecht, Gesellschaftsrecht, Kartellrecht, Wirtschaftsrecht

Kategorie: Bachelorarbeit , 2022 61 Seiten , Note: 1,0

Katalognummer: 1497123

Preis: US$ 34,99
Unterschiede und Gemeinsamkeiten im Recht des Betriebsübergangs in Deutschland, Österreich und der Schweiz
Die Rolle des europäischen Rechts bei der Harmonisierung der mitgliedstaatlichen Regelungen

Autor:in: Martin Kaspar (Autor:in)

Fach: Jura - Zivilrecht / Handelsrecht, Gesellschaftsrecht, Kartellrecht, Wirtschaftsrecht

Kategorie: Masterarbeit , 2025 151 Seiten , Note: 1,3

Katalognummer: 1689111

Preis: US$ 45,99

Die Frage nach der Hauptbelegschaft ist eng mit der Problematik des Betriebsübergangs verbunden, bei dem die Rechte und Pflichten der Arbeitnehmer von einem Unternehmen auf ein anderes übergehen. Hierbei spielen europäische Regelungen eine wichtige Rolle bei der Harmonisierung der nationalen Gesetze. Im Kontext der Insolvenz kann der Betriebsübergang auch als Sanierungsinstrument eingesetzt werden, wobei die Reichweite und Grenzen dieses Instruments noch nicht vollständig geklärt sind. Vertiefe dich in die wissenschaftlichen Arbeiten zu diesem Thema, die bei GRIN als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand, verfügbar sind.