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Textes scientifiques sur  mitarbeiter/innenauswahl

1  Publications
  • Soziale Kompetenz als (Nicht-)Voraussetzung für die Mitarbeiter/innenauswahl
    Titre: Soziale Kompetenz als (Nicht-)Voraussetzung für die Mitarbeiter/innenauswahl
    Autor:in: Ilse Dr. Egger (Auteur)
    Matière: Medias / Communication - Communication interpersonnelles
    Catégorie: Thèse de Master , 2011 228 Pages , Note: gut
    N° de catalogue: 192240
    Prix: US$ 46,99
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