Die Diskussion um das Recht auf Homeoffice ist eng mit der Debatte um die Flexibilisierung von Arbeitszeiten und -orten verbunden. Zentrale Fragen sind dabei, ob und wie Arbeitgeber ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zum Homeoffice verpflichten können und welche Rechte und Pflichten sich daraus ergeben. Im Bereich des Arbeitsrechts spielen auch die Themen Arbeitsschutz, Datenschutz und die Einhaltung von Tariftverträgen eine wichtige Rolle. Wenn du dich mit dem Recht auf Homeoffice auseinandersetzt, findest du bei GRIN wissenschaftliche Arbeiten als PDF und eBook, viele auch als Print-on-Demand.